Description
Titre du poste : Conseiller sénior en optimisation des processus d'affaires
Lieu de travail : Québec, Montréal ou télétravail (présence obligatoire d'une journée par semaine dans les bureaux de Québec ou Montréal)
Type de contrat : Contrat de 12 mois avec possibilité de renouvellement de 6 mois
Dans le cadre d'une transformation organisationnelle, le conseiller sénior en optimisation des processus d'affaires aura pour mission d'accompagner les équipes internes dans l'amélioration des processus d'affaires. Il jouera un rôle clé dans l'identification des opportunités d'optimisation, la réduction des gaspillages et la maximisation de l'efficacité organisationnelle en utilisant les méthodes Lean Six Sigma.
Responsabilités principales :-
Aligner les processus d'affaires avec les objectifs stratégiques de l'organisation.
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Animer des ateliers de travail pour développer, mesurer et documenter les processus actuels et cibles.
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Analyser les processus existants pour identifier des gains d'efficacité.
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Établir les écarts entre les processus actuels et les objectifs cibles.
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Élaborer des stratégies de gestion et de récupération des bénéfices.
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Identifier et documenter les indicateurs de performance des processus.
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Réaliser des analyses d'impact des changements organisationnels.
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Minimum de 5 années d'expérience en optimisation des processus d'affaires.
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Expertise démontrée dans l'utilisation des méthodes Lean Six Sigma.
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Expérience en animation d'ateliers Kaizen.
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Certification Lean Six Sigma (ceinture verte minimum).
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Expérience en modélisation de processus BPMN 2.0.
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Certification Lean Six Sigma ceinture noire.
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Expérience en animation d'ateliers Kaizen de niveau stratégique.
Salaire à discuter