Commis RH

Le Commis Talents et Culture contribue à soutenir le Service Talents et Culture en collaborant au fonctionnement du côté administratif des RH.

Tâches et responsabilités :

· Vérifie et met à jour tous les documents et renseignements qui lui parviennent

· Réalise des suivis de dossiers en lien les domaines d’activités des ressources humaines;

· Contribue à monter et maintenir les fichiers Excel nécessaires aux divers aspects des RH et projets;

· Apporte une aide active au recrutement de talents (affichage, sélection, intégration);

· Met à jour et traite l’information relative aux dossiers des employés numérisés et physique (SST, formations, embauches etc.);

· Collige, compile, consolide des données et des statistiques nécessaires à la gestion des ressources humaines;

· Toutes autres tâches connexes.

Chez GNR CORBUS, nous offrons :

· Salaire et avantages sociaux concurrentiels;

· 3 semaines de vacances à l’embauche (au prorata selon l’année de référence)

· 13 congés fériés;

· Télémédecine;

· REER collectif avec planificateur financier;

· Vêtements corporatifs fournis après 3 mois de service;

· Programme d’aide aux employés;

· Horaire 40 h du lundi au vendredi.