Avantages
Salaire très compétitif
3 semaines de vacances
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40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
Salaire très compétitif
3 semaines de vacances
Une journée typique dans ce poste :
- Tenir à jour la gestion du temps pour le personnel de construction (CCQ);
- Recevoir, valider et comptabiliser les feuilles de présence;
- Traiter la paie des employés de façon hebdomadaire;
- Faire les calculs nécessaires et préparer les divers documents, tels que relevés d'emploi etc.;
- Répondre aux demandes de renseignements des employés en lien avec leur paie;
- Régler les problèmes et soumettre les cas particuliers à la personne responsable;
- Maintenir les dossiers des employés à jour;
- Tenir à jour les banques de vacances et de maladie des employés;
- Compiler des données, produire des statistiques et des rapports pour répondre aux besoins de la comptabilité, des R.H, des gestionnaires ou toutes autres personnes.
Chez GNR CORBUS, nous offrons :
- Salaire et avantages sociaux concurrentiels;
- 3 semaines de vacances;
- 13 congés fériés;
- Télémédecine;
- REER collectif avec planificateur financier;
- Vêtements corporatifs fournis après 3 mois de service;
- Programme d’aide aux employés;
- Télémédecine;
- Horaire 40h du lundi au vendredi.
La personne idéale :
- Détenir un diplôme dans le domaine de l’administration ou de la paie;
- 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire;
- Connaissance du domaine de la construction un atout.
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
non déterminé
DEP
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Débutant
Fr : Avancé
En : Débutant
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