Avantages
Régime d'assurance collective
Annual private health program: 1,250$ available for various purposes (sports equipment, air conditionning system, other health related expenses)
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35.00 h - Temps plein
Emploi Permanent ,Télétravail
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
Régime d'assurance collective
Annual private health program: 1,250$ available for various purposes (sports equipment, air conditionning system, other health related expenses)
CONSEILLER.ÈRE EN URBANISME
LA VILLE DE VAL-D’OR
La Ville de Val-d’Or, c’est plus de 350 employés qui ont à cœur d’offrir des services de qualité aux citoyens. C’est aussi l’opportunité d’évoluer dans un environnement stimulant et ce, dans divers domaines : service à la clientèle, ingénierie, loisirs, sécurité incendie, secrétariat, finances, droit, informatique, urbanisme et beaucoup d’autres services.
TON RÔLE CLÉ :
Relevant du coordonnateur à la mise en valeur du territoire, tu participeras à la planification et au développement du territoire. Tu assureras les activités reliées à l’aménagement du territoire, à l’administration, à la gestion et à l’application de la réglementation d’urbanisme, de l’environnement et des règlements connexes.
LES AVANTAGES DE TE JOINDRE À NOUS :
LES DÉFIS QUI T'ATTENDENT :
enjeux et des réalités en matière d’urbanisme en participant à l’élaboration des plans
d’action et des politiques;
sur l’aménagement et l’urbanisme;
de construction, zonage, lotissement, émission des permis et certificats, etc.;
rédiger des projets de règlement visant la modification des règlements d’urbanisme, en
s’assurant de leur conformité au plan d’urbanisme et au schéma d’aménagement, en
collaboration avec son supérieur immédiat ainsi que le personnel d’autres services;
territoire ainsi que des propositions concernant la prise de décision en matière
d’urbanisme ;
dont le Comité consultatif de l’Urbanisme (CCU), le Comité consultatif de Toponymie
(CCT), ainsi que le Comité consultatif de Circulation (CCC), au besoin;
comités consultatifs et dossiers;
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Universitaire
BAC
Terminé
0-2 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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