Charpentier-Menuisier

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Compensation financière pour achat de vêtements

Conciliation travail et vie personnelle

Congés payés

Horaire flexible

Rémunération compétitive

Vacances

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Description

SALAIRE ET AVANTAGES CCQ

• Construire, réparer, rénover ou démolir des structures en bois l’ensemble d’un bâtiment ou une partie (maisons et multi-logements résidentiels).
• Mesurer, calculer, découper, façonner et assembler des matériaux.
• Lire et interpréter les plans, les dessins, les croquis et les devis.
• Ériger des charpentes de murs et de planchers, refaire ou déplacer des cloisons, effectuer des travaux d’isolation à l’aide de différents matériaux de recouvrement et d’étanchéité et exécuter les tâches relatives à l’insonorisation ou la finition des lieux.
• Installer et ajuster des portes, des fenêtres, des escaliers, des moulures, des planchers, des plafonds suspendus et de la quincaillerie (serrures, poignées de porte, autres) etc.
• Aligner, niveler et installer l’ameublement intégré tel que des comptoirs et des armoires ainsi que des accessoires de finition.
• Fabriquer des charpentes en bois.
• Transporter sur les chantiers, procéder au réglage par des ajustements et entretenir la machinerie, l’outillage et les équipements.
• Nettoyer et entretenir le chantier tous les jours et ranger l’outillage, l’équipement et le matériel de façon sécuritaire et de manière à y restreindre l’accès à la fin de chaque journée de travail.

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Environnement de travail

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Compétences recherchées

Qualifications requises :

• DEP en charpenterie-menuiserie
• Carte (certificat) de compétence 

Compétences techniques :

• Bonne maîtrise de la lecture de plans, de schémas, de dessins et de croquis
• Capacité à travailler à l’extérieur peu importe la saison, à utiliser une grande variété d’outils et d’équipement et à déplacer des objets lourds

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

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