Description
DESCRIPTION DU POSTE
Le spécialiste, Développement durable, qui relève du directeur, Développement durable, est responsable de la mise en œuvre des partenariats avec les services publics, des communications liées aux initiatives de développement durable et de la collaboration avec les principaux partenaires commerciaux pour appuyer les efforts de l’entreprise en matière de durabilité.
RESPONSABILITÉS
- Mettre en œuvre les programmes de remise résidentiels et commerciaux.
- Collaborer directement avec les négociants; l’équipe MET; l’analyste, Développement durable, et l’équipe de marketing et publicité à la mise en œuvre en magasin des programmes des gouvernements et des services publics. Cela exige entre autres une gestion des relations avec les services publics, un soutien au marchandisage, un soutien marketing et un suivi des communications aux associés des magasins.
- Soutenir les principaux efforts de la division relatifs au développement durable, y compris ce qui suit :
- Effectuer la collecte de données pour la production de rapports annuels en matière de développement durable, de systèmes de détection rapide et d’émissions;
- Appuyer le comité sur le développement durable dans l’élaboration de présentations et de procès-verbaux de réunions;
- Soutenir les initiatives d’emballage des produits de la division en fonction des directives du directeur;
- Seconder les directeurs pour assurer une conformité continue avec les initiatives de développement durable des États-Unis;
- Effectuer le suivi et la mise à jour de la liste d’articles Options Éco de la division.
- Soutenir et mettre en œuvre les efforts de communication relatifs au développement durable.
- Diriger la planification annuelle des communications pour le développement durable en collaboration avec l’équipe des Communications aux associés;
- Faire preuve de leadership éclairé et élaborer tout le contenu pour les principales occasions de communication comme le mois de la Terre, le projet Énergie, l’engagement dans Entrepôt et les programmes de recyclage du CSM.
- Soutenir le directeur avec d’autres projets au besoin :
- Produire des rapports relatifs au programme des présentations de nouveaux produits et les tenir à jour;
- Soutenir l’initiative relative à l’équipement de Home Depot pour les associés.
EXPÉRIENCE ET CONNAISSANCES REQUISES
- Répondre aux exigences minimales relatives à l’ancienneté (un an) et au code de rendement (M+, répond aux attentes et incarne constamment les valeurs)
- Détenir un baccalauréat ou un diplôme équivalent dans un domaine connexe.
- Posséder au moins deux ans d’expérience dans des postes liés à l’environnement ou au développement durable.
- Avoir une excellente compréhension des pratiques de développement durable et des politiques, pratiques et principes de gestion des enjeux.
- Posséder une expérience de travail dans des milieux interfonctionnels, spécifiquement avec de multiples partenaires internes et externes.
- Démontrer d’excellentes aptitudes pour la planification de soutien, l’organisation, la résolution de problèmes et la gestion de projets.
- Être capable de s’adapter efficacement à un environnement de travail exigeant et en constante évolution, d’accomplir plusieurs tâches simultanément, de gérer les budgets, de concilier toutes les demandes, de classer les projets par ordre de priorité et de respecter les échéances.
- Détenir d’excellentes aptitudes pour la communication, tant à l’écrit qu’à l’oral.
- Être bilingue (anglais et français) est un réel atout.
- Posséder d’excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et une bonne capacité d’écoute.
- Faire preuve d’un solide esprit d’équipe.
- Être une personne énergique et ingénieuse ayant un intérêt marqué pour l’action et le service à la clientèle.
- Avoir une éthique de travail et une réputation personnelle d’intégrité et d’éthique irréprochables.
- Être en mesure d’effectuer des déplacements de plus de 24 heures (5 % des tâches).
