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Hôtel Le Montagnais

Adjoint.e administratif.ve RH

1080, boul. Talbot, Saguenay,QC
  • 23.00 à 25.00 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


L’hôtel Le Montagnais, Centre des Congrès, le plus vaste complexe hôtelier et le plus grand centre de congrès du Saguenay-Lac-Saint-Jean est à la recherche d'un.e adjoint.e administratif.ve ressources humaines

Sous la supervision de la directrice des ressources , le rôle de l’adjoint.e administratif.ve ressources humaines consiste à mettre à profit ses compétences en bureautique, en communication et en dotation pour collaborer, éditer et superviser le suivi des dossiers selon les demandes des directeurs.trices des départements.

Tâches

Tous les tâches en lien avec le poste d'adjoint.e administratif.ve (remplir la documentation nécessaire)
Création des nouveaux employés
Responsable de l'aceuil des nouveaux arrivants
Afficahge de poste sur les différents sites
Traitement des assurances collectives pour les nouveaux arrivants
Correction de certains poincons de la paie
Traitement de la paie de Baie sur Mer
responsable de l'inventaire des vêtements employés
Toutes autres tâches connexes

Tu es une personne ordonnée, minutieuse et discrète

Tu aimes t'occuper des employés

Tu as le goût de travailler dans une ambiance conviviale et familiale ?

Ce poste est fait pour toi, viens rejoindre notre belle équipe

Formation
Toutes formations en ressources humaines
Formation secrétairiat, bureautique
Doit maîtriser excel
Francais impécable

Horaire sur semaine du lundi au vendredi de jour
Poste temps plein 40 heures semaine


Environnement de travail

Environnement de travailHôtel Le Montagnais0
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Environnement de travailHôtel Le Montagnais2
Environnement de travailHôtel Le Montagnais3

Compétences recherchées

Très beau poste permanent avec avantages sociaux 

Du Lundi au Vendredi de jour 

Tu dois être autonome et polyvent.e

envoyez-moi votre cabdidature

louise.girard@lemontagnais.qc.ca

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Intermédiaire

No. référence interne

2024 juin