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Jeld-Wen

Contremaître de production

115, rue de la Gare, Saint-Henri-de-Lévis,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


JELD-WEN Portes et fenêtres, l’une des plus grandes marques au Canada est présentement à la recherche d’un(e) contremaitre de production pour notre usine de St-Henri-de-Lévis. Vous avez le profil ? Nouvelle opportunité de carrière ! Notre équipe recherche un(e) candidat(e) qui possède une éthique de travail, capable de s’adapter facilement aux changements.

En collaboration avec le directeur de production, le/la contremaître de production aura parmi ses responsabilités quotidiennes :

  • Planifier et organiser les tâches de production pour garantir la satisfaction des commandes dans les délais impartis.
  • Voir à rencontrer les objectifs prévus en termes de santé et sécurité, qualité, délais, coûts et d’inventaire.
  • Diriger, motiver et former les équipes actuelles de chaque département.
  • Effectuer ou supporter leur chef d’équipe dans l’animation quotidienne des tableaux de production (PSQDCI) et accompagner leur équipe de travail vers une utilisation stratégique des tableaux et du LEAN.
  • Assurer le respect des normes de qualité établies par Jeld-Wen pour chaque processus de fabrication.
  • Assurer le respect des politiques d’entreprise et assurer une gestion quotidienne efficace de la main-d'œuvre, incluant la gestion disciplinaire de ses ressources, le tout conformément aux conventions collectives en vigueur.
  • Veiller à ce que les procédures de contrôle qualité soient suivies et maintenues à chaque étape du processus.
  • Collaborer avec les autres départements pour garantir une chaîne de production fluide et efficace.
  • Communiquer de manière claire et précise avec les équipes pour assurer une bonne compréhension des objectifs et des attentes.

Profil recherché

  • Détenir d’excellentes aptitudes en supervision d’équipes de travail.
  • Excellentes aptitudes en communication et en gestion d'équipe.
  • Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit (un atout).
  • Être autonome dans le travail.
  • Avoir le sens des responsabilités.
  • Posséder un bon sens de la gestion des priorités et habile à travailler dans un milieu en constante évolution.
  • Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais stricts.
  • Posséder une attitude dynamique et positive.
  • Faire preuve d’un très bon esprit d'équipe.

Vous serez un joueur clé dans notre équipe! Un plus, si vous êtes intéressé par le domaine manufacturier.


Environnement de travail

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Environnement de travailJeld-Wen1
Environnement de travailJeld-Wen2
Environnement de travailJeld-Wen3

Compétences recherchées

Compétences requises :

  • Diplôme d’étude Collégiale en génie mécanique ou génie industriel et/ou expérience pertinente dans le secteur manufacturier.
  • Connaissances techniques des processus de fabrication de portes, idéalement dans l'industrie du bois.
  • Compétences en résolution de problèmes et prise de décision.
  • Connaissances informatiques générales intermédiaires.
  • Connaissance du fonctionnement de l’usine de St-Henri et du LEAN.

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire