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Jonview

COORDONNATEUR(TRICE), OPÉRATIONS & GESTION DES GUIDES-ACCOMPAGNATEURS

  • À discuter
  • Temps plein

  • Emploi Contrat

  • 1 poste à combler dès que possible

Statut: Temporaire, temps plein

Contrat : 1 an (Avril 2025 – Mai 2026)

Lieu: Montréal



NOS VALEURS :

NOUS TRAVAILLONS EN ÉQUIPE

dans un esprit d’ouverture à l’égard des idées et des attentes de nos collègues, de nos clients, de nos partenaires et de nos fournisseurs, en nous engageant les uns envers les autres.

NOUS SOMMES DES PROFESSIONNELS

toujours en quête d’excellence et nous abordons les défis avec méthode, efficacité et intégrité.

NOUS ALLONS AU-DEVANT

de nos responsabilités envers nos clients, nos collègues, la société et l’environnement.


Le poste consiste à effectuer les différentes opérations nécessaires afin d’assurer le bon déroulement de nos circuits. Il est responsable des demandes de réservations et de la confirmation des divers services pour les circuits, et la préparation des dossiers de groupes et des fournitures à remettre aux guides avant leur départ en tournée. Il devra fournir un service de haute qualité, qui répond aux besoins des clients internes et externes.


Responsabilités principales :

  • Activation des groupes dans le système CCRS (révision finale des programmes avec les cotations);
  • Gestion des réservations, confirmations et annulations des groupes (autocars, hôtels, restaurants et activités);
  • Gestion des listes de passagers (noms, modifications, etc.);
  • Envoi des listes de passagers aux différents fournisseurs;
  • Communiquer avec nos clients, par téléphone et courriel, pour assurer le suivi des dossiers lorsque nécessaire;
  • Préparer et gérer les envois des dossiers de guides par différents moyens (Fedex, Expédibus, courriel etc.) ;
  • Préparer les différents documents et/ou matériel nécessaire dont les guides ont besoin durant leur tournée;
  • Mettre en place et gérer l’approvisionnement du matériel nécessaire;
  • Effectuer toutes tâches assignées et nécessaires au bon déroulement de la saison;

Environnement de travail

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Compétences recherchées

  • Diplôme d’études collégiales ou expérience pertinente dans la même fonction ;
  • 2 ans d’expérience dans un réceptif au Canada ;
  • Fortes habiletés en communication verbale et écrite en français avec des clients internes et externes et sens du service à la clientèle.
  • La maitrise de la langue anglais est un avantage précieux (oral et écrit).
  • Dynamisme, autonomie et esprit d’équipe ;
  • Débrouillardise et bonne gestion du stress ;
  • Minutie et souci du détail ;
  • Connaissance du produit touristique et de la géographie du Canada ;
  • Connaissance de Word, Excel et de CCRS ou d’un système d’opérations d’un réceptif (un atout).

Jonview valorise la diversité en milieu de travail et s’engage à favoriser l’équité en matière d’emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles.

L’utilisation du masculin dans ce document a pour seul but d’alléger le texte.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

AEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé