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Jump! Recruteurs

Chargé de projet

3700 St-Patrick, suite 338, Montréal,QC
  • À discuter
  • Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Vous souhaitez poursuivre votre carrière au sein d’une entreprise bien établie, en croissance, jouissant d’une excellente réputation et ayant des valeurs qui vous ressemblent ?

Notre client est un leader dans le domaine du génie civil au Québec et au Canada. Depuis 50 ans, cette entreprise se distingue par un historique impressionnant de projets d’envergure et variés mais aussi par sa capacité d’exécution rapide et son respect des délais.

Les avantages :

  • Salaire très compétitif et boni de performance.
  • Allocation automobile.
  • Avantages sociaux.
  • Cotisation de l’employeur pour REER sans obligation de l’employé.
  • 4 semaines de vacances.
  • Travail de bureau usuel, déplacement en chantier et possibilité d’une journée de télétravail.

Sous la responsabilité du directeur de projets, vous assurerez les tâches et responsabilités suivantes :

  • Collaborer avec les divers membres de l’équipe, encadrer et former les assistants chargés de projets.
  • Lire les contrats et les annoter afin qu’ils reflètent nos soumissions.
  • Prendre connaissance des documents pertinents (plans de structure, devis, étude géotechnique, et tout autre document pertinent) ayant permis d’établir le prix ainsi que l’estimé afin de s’approprier le projet et d’en comprendre la portée, les enjeux techniques et monétaires, les problématiques éventuelles.
  • Établir conjointement avec le surintendant un échéancier des travaux et le réviser le cas échéant tout au long du projet pour ajustement avec le client et la direction.
  • Dresser avec le surintendant la liste des matériaux, équipement et main d’œuvre requis pour l’exécution du projet.
  • Coordonner livraison/fabrication des matériaux avec les surintendants et s’assurer que les surintendants et contremaitres du chantier reçoivent les matériaux au bon moment.
  • Échanger avec les surintendants sur le déroulement / problématiques / pistes de solution.
  • Valider les rapports quotidiens et inscriptions des codes comptables (équipements et main d’œuvres) en lien avec les projets.
  • Approuver les factures en lien avec les projets et s’assurer du suivi des coûts des projets; études de rentabilité tous les mois.
  • Documenter, trier et organiser quotidiennement les activités du chantier, les correspondances avec le client et les professionnels.
  • Administrer les coûts, les risques, les ressources humaines, financières et matérielles.
  • S’assurer au respect de toutes les mesures de santé et de sécurité et signaler les problèmes.
  • Assumer la responsabilité des résultats de travail et des résultats des autres collaborateurs sur le projet.
  • Veiller au respect des normes et lois en vigueur (permis, sous-traitants, acceptation provisoire et fin de contrat).

Chez nous vous trouverez, non seulement des valeurs essentielles comme le respect, l’intégrité l’engagement et le service, mais aussi la possibilité d’émettre votre opinion et d’exercer une influence auprès de l’équipe. Vous travaillerez au sein d’une équipe performante, dynamique et dévouée qui collabore dans une atmosphère autant respectueuse que sécuritaire.

Localisation: Grand Montréal


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Compétences et qualités requises :

  • BAC ou DEC en Génie Civil.
  • Expérience d’au moins 5 à 10 ans dans un poste similaire.
  • Connaissance des fondations profondes un bel atout.
  • Détenteur de la carte ASP construction.
  • Connaissance du logiciel AutoCad (atout);
  • Maitrise de la suite Office.
  • Avoir l’esprit d’équipe, une excellente communication et participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous.
  • Rigueur, structure, capacité d’analyse, mode solution, avoir le souci du détail et intégrité.
  • Effectuer ses tâches et responsabilités avec efficacité et avec la volonté de bien performer.
  • Déplacements sur les chantiers requis.
  • Maîtrise du français et de l’anglais, parlé et écrit.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

En : Intermédiaire

No. référence interne

8234