Description
Profil des qualités et compétences :
- Baccalauréat en Ressources humaines, Relations industrielles ou domaine connexe;
- Minimum de 5 ans d’expérience en gestion des ressources humaines dans un environnement syndiqué, idéalement en milieu manufacturier;
- Excellente connaissance des pratiques en gestion de la main-d’œuvre, des relations de travail et de la prévention en santé et sécurité;
- Fortes compétences en coaching et accompagnement des gestionnaires;
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités de manière autonome;
- Maitrise du français et l’anglais, pour communiquer aisément avec vos collègues des provinces anglophones et des États-Unis.
Ce poste vous offre l’opportunité de contribuer activement à l’évolution de nos pratiques RH et de jouer un rôle central dans le développement de notre équipe.
- Salaire annuel (85 000$ – 120 00 $) à déterminer selon les qualifications et un bonus de performance.
- Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise.
- Régime de partage aux profits.
- Programme d’aide aux employés.
- Cadre de travail et projets stimulants.
Localisation : Lanaudière
Si tu veux faire partie de l’aventure de notre client vers l’excellence, postule dès maintenant!