Gestionnaire de projets

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Raison d’être

Relevant du directeur d'usine, le gestionnaire de projet aura pour principal mandat le développement de nouvelle technologie et procéder de fabrication de manière à améliorer l’efficacité dans toute la chaîne d’opération. Il sera aussi le gardien des procédés existant pour que toute modification soit faite en fonction d’assurer le maintien des équipements selon les performances définies.

Principales responsabilités

• Participer à l’identification d’opportunités d’amélioration au niveau des opérations manufacturières (améliorations ou remplacements d’équipements, de modes de gestion, projets SST et d’entretien, etc.);
• Implante et utilise les systèmes requis afin d’identifier, mesurer, contrôler et agir en utilisant les méthodes Six Sigma (KPI, DMAIC, SMED, VSM, etc.);
• Établir des diagnostics et des recommandations en résolutions de problèmes;
• Soutenir les changements technologiques en lien avec les projets d’automatisation et d’industrie 4.0;
• Animer et diriger des activités d’amélioration continue;
• Supporter différents projets R&D et le lancement de nouveaux produits;
• Implanter de nouveaux procédés;
• Élaborer des cartographies de processus;
• Effectuer des études de faisabilité;
• Réaliser des aménagements d’usine;
• Gérer et diriger des projets d’investissement;
• Prioriser et promouvoir la santé et la sécurité dans la réalisation des mandats;
• Appliquer les principes de production à valeur ajoutée (PVA) et les principes LEAN;

Informations contractuelles

• À partir de 75 000$, en fonction de l’expérience
• + Prime de rétention fixe de 2% du salaire annuel+ Bonus de performance de 3% à 10% du salaire annuel
• Assurances collectives (50%-50%), incluant les médicaments, les professionnels, télémédecine et PAE
• REER collectif
• Rabais sur planchers et granules
• Prime de référence
• Environnement de travail dynamique et stimulant
• Ambiance de travail dynamique