Agent(e) santé et sécurité au travail

Vous êtes passionné(e) par la santé et la sécurité en milieu de travail? Vous souhaitez collaborer à l’amélioration des pratiques SST et au mieux-être dans les entreprises agricoles? Joignez-vous à notre équipe!

Relevant de la directrice du Service de santé et de sécurité du travail, l’agent(e) collabore au support et à l’animation du réseau de conseillers de la mutuelle de prévention de l’UPA et aux relations avec les partenaires (CNESST, Santé publique, etc.). Vous effectuez divers travaux de recherche et de documentation. Vous participez au développement et à la rédaction d’articles et d’outils d’information et de sensibilisation en SST. Vous veillez au déploiement du plan de communication du service. Vous accomplissez des tâches de nature administrative en ce qui a trait à la Mutuelle de prévention ainsi qu’aux autres dossiers pilotés par le Service.

Exigences:

• Certificat universitaire en santé et sécurité au travail;
• Trois (3) années d’expérience pertinente;
• Connaissance des lois et règlements en matière de santé et sécurité au travail;
• Connaissance des enjeux de santé et de sécurité du travail et de santé psychologique dans le secteur agricole, un atout;
• Connaissance du réseau et des différents partenaires en SST, un atout;
• Maîtrise du français parlé et écrit;
• Bonne connaissance de la suite Office et des outils de communication en ligne (médias sociaux);
• Autonomie et initiative;
• Sens du service à la clientèle;
• Rigueur dans la gestion de projet et esprit d’équipe;
• Compétences éprouvées en recherche et rédaction;
• Bonne capacité d’analyse, de synthèse, de vulgarisation et de communication;
• Connaissance fonctionnelle de l’anglais;
• Détenir un permis de conduire classe 5 et disponible pour des déplacements occasionnels au Québec.

L’UPA vous offre une expérience employé comprenant :

• Un emploi sur la Rive-Sud de Montréal, à Longueuil, en mode hybride (selon la politique de télétravail en vigueur); Une rémunération globale concurrentielle incluant un régime de retraite hybride (cotisations déterminées et prestations déterminées), un programme d’assurance collectives;
• Des mesures facilitant la conciliation travail et vie personnelle, divers congés; Un programme de développement professionnel et de formation;
• Des pratiques basées sur le bien-être (activités sociales, sportives, programme d’aide aux employés, télémédecine); Une atmosphère de travail conviviale et une équipe de gens passionnés.
• Des activités sociales et sportives (des cours en salle, un boisé de 20 KM, des installations pour vélo, ); Une cafétéria, un stationnement vaste et gratuit et accès à un CPE.

**Veuillez noter que le processus de sélection comprend un (ou des) test(s) en complément de l’entrevue.

Les personnes intéressées ont jusqu'au 21 juin 2024 pour déposer leur curriculum vitae en ligne sur le site https://www.upa.qc.ca/fr/offres