Administrateur immobilier
Marcarko Ltée (555 Chabanel)
555 Rue Chabanel O # 1508, Montréal,QC- Salaire 55000.00 à 70000.00 $ par année selon l'expérience
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 8 janvier 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Titre du poste : Responsable de l'administration des bureaux – Immobilier commercial
Lieu : Montréal
Type de poste : Temps plein / En présentiel
Présentation de l'entreprise
555 Midtown est une entreprise dynamique et en pleine croissance spécialisée dans l'immobilier commercial, offrant des espaces de loft, des bureaux, des showrooms et une variété de services aux locataires. Nous nous engageons à fournir un service exceptionnel à nos locataires et à maintenir des normes élevées de gestion immobilière et d'excellence opérationnelle. Nous recherchons un professionnel motivé, orienté vers les détails et bien organisé pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable de l'administration des bureaux.
Description du poste
Le Responsable de l'administration des bureaux sera chargé de soutenir les opérations quotidiennes de notre équipe de gestion immobilière et d'assurer l'administration efficace de nos propriétés commerciales. Ce rôle nécessite des compétences organisationnelles solides, une attention particulière aux détails et la capacité de gérer plusieurs tâches dans un environnement dynamique. Le candidat idéal aura de l'expérience en gestion immobilière ou en opérations immobilières et possédera d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.
Principales responsabilités :
- Superviser les opérations quotidiennes du bureau et fournir un soutien administratif à l'équipe de gestion immobilière.
- Servir de principal point de contact pour les locataires, les entrepreneurs et les fournisseurs, en répondant aux demandes de renseignements et en coordonnant les demandes de maintenance.
- Assister dans l'administration des baux, y compris la préparation des documents, le suivi des renouvellements de baux et la gestion des dossiers des locataires.
- Gérer la facturation des locataires et les comptes à recevoir, en veillant à ce que les paiements soient effectués dans les délais et en résolvant toute divergence.
- Maintenir et mettre à jour les bases de données des propriétés, en suivant les termes des baux, les dates clés et d'autres informations pertinentes sur les propriétés.
- Aider à la préparation et à la distribution de rapports sur la performance des propriétés, y compris les finances, les taux d'occupation et les calendriers de maintenance.
- Coordonner les inspections des propriétés, les services des fournisseurs et les demandes de maintenance.
- Veiller au respect des politiques de l'entreprise et des réglementations du secteur, y compris les normes de santé et de sécurité.
- Fournir un soutien administratif général, y compris la planification de réunions, la gestion des calendriers et le traitement de la correspondance.
Avantages :
- Salaire compétitif et avantages sociaux.
- Opportunité de développement de carrière et de perfectionnement professionnel.
- Environnement de travail collaboratif et de soutien.
555 Midtown est un employeur garantissant l'égalité des chances.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Qualifications :
- Expérience avérée en gestion immobilière, administration immobilière, location et gestion de propriétés.
- Excellentes compétences organisationnelles avec la capacité de gérer plusieurs priorités et de respecter les délais.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) et des logiciels de gestion immobilière (par exemple, Yardi, Space ou des plateformes similaires).
- Connaissance des baux, des rôles de loyer et des opérations immobilières commerciales est un atout.
- Capacité à maintenir la confidentialité et à traiter des informations sensibles.
- Esprit proactif, axé sur la résolution de problèmes, avec une grande attention aux détails.
- Maîtrise de l'anglais et du français.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Universitaire
BAC
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé