Tu es une personne dynamique, qui aime relever des défis et tu as l’autonomie nécessaire pour le faire ? Nous avons une belle opportunité pour toi !
Pancanadienne et leader dans la fabrication d’uniformes des métiers de la sécurité publique, Martin & Levesque Inc. est à la recherche d’une personne minutieuse et polyvalente pour travailler dans ses bureaux pour faire partie de l'équipe du service à la clientèle.
En échange de tes loyaux services, on s’engage à te donner un horaire flexible, une bonne ambiance de travail ainsi que plusieurs semaines de vacances durant l’année. Viens te joindre à une entreprise québécoise en pleine croissance et nous te donnerons la chance de performer à ta manière ! Tu n’as pas d’expérience mais souhaites tenter ta chance ? Notre équipe sera là pour te donner des trucs et conseils tout au long de ton parcours chez nous !
Tâches reliées à l’opérationnel et aux ventes
- Répondre aux appels généraux de la compagnie
- Communication par courriel, par téléphone et par visioconférence avec les représentants et avec les clients
- Gestion situation critiques- urgentes avec des clients
- Gestions de demandes opérationnelles hors standard
- Répondre aux demandes des clients et des représentants pour toutes questions relatives aux statuts des commandes, des livraisons, des items manquants ou des retours
- Création de divers rapports
- Effectuer des commandes urgentes complètes lorsque requis
- Coordonnées les comptes majeurs, de la prise de prise à la livraison /retour /rapport et rencontre mensuelle
- Planifier les dates de mesures et de livraison exigées pour les nouvelles embauches/cohortes, les partager à l’équipe et assurer un suivi régulier et rigoureux afin que les délais soient rencontrés
- Coordonner l’envoi des ensembles d’essayage pour les prises de mesures (avec les clients et/ou avec les représentants)
- Pour les clients au portail, coordonner, en collaboration avec l’équipe informatique, les renouvellements de points et les changements nécessaires
Autres tâches connexes
Avantages
- 5 semaines de vacances par année (fermeture de l'usine durant les vacances; 3 semaines à l'été et 2 semaines à l'hiver) ;
- Fin de semaine qui débute le vendredi à midi toute l'année ;
- REER collectif, CELI et RPDP dès 3 mois de service (cotisation employeur de 16.83$/semaine, pour un total de 875$/année) ;
- Service de télémédecine payé par l’employeur qui s'applique à l'employé(e) ainsi qu'aux membres de sa famille immédiate ;
- Compte santé jusqu'à 200$/année (chiropraticien, psychologue, physiothérapeute, lunettes, etc.) ;
- Remboursement d’activités sportives jusqu'à 150$/année (abonnement à un gym, cours de yoga, cours de danse, dek hockey, etc.) ;
- Activités organisées et payées par l’entreprise ;
- Club social en place à raison de 5$/paie (au choix de l'employé(e)) ;
- Possibilité d’acheter des vêtements à rabais chez nos fournisseurs ;
- Entreprise facilement accessible en transport en commun (Ligne L1 et L2).
**Formation offerte en entreprise
Bienvenue à la diversité !
Si vous souhaitez vous joindre à une belle équipe dynamique, c'est votre chance. Faites-nous parvenir votre candidature sans tarder !
Entrée en poste prévue au retour des vacances estivales