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Municipalité de Saint-Raphaël

Inspecteur(trice) municipal(e) en urbanisme

19, avenue Chanoine-Audet, Saint-Raphaël,QC
  • 25.00 à 32.00 $ par heure selon l'expérience
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


La municipalité de Saint-Raphaël est à la recherche d’un(e) candidat(e) dynamique et organisé(e) pour occuper le poste d’Inspecteur(trice) Municipal(e) en urbanisme. Joignez-vous à une équipe engagée et contribuez au bon fonctionnement de notre municipalité!

Description du poste:

En tant qu'inspecteur(trice) municipal(e) en urbanisme; tu seras responsable d'informer et de conseiller les citoyens de la municipalité, les entrepreneurs en construction était les promoteurs immobiliers, ainsi que les élus municipaux sur les différentes questions reliées l'urbanisme et l'aménagement du territoire, notamment en ce qui à trait à la règlementation municipale et aux plans d'urbanisme.

Tu auras pour tâches de :

  • Répondre aux demandes en ce qui a trait aux lois et règlements à faire respecter dans le cadre de la construction, du zonage et du lotissement;
  • Assurer le suivi des plaintes relevant de son secteur (avis verbal, avis écrit, émission de constat d’infraction, préparation de dossiers pénaux) et des dérogations mineures;
  • Faire exécuter les règlements municipaux et provinciaux avec le support de la direction générale
  • Faire l’inspection des bâtiments pour vérifier la conformité au règlement de construction et de zonage;
  • Effectuer les inspections pertinentes en matière de zonage et d'urbanisme et voir au respect de la réglementation en vigueur;
  • Émettre ou refuser les permis et certificats en vertu des procédures et des règlements pertinents à son secteur d’activités ;
  • Enquêter sur les propriétés pour détecter les infractions aux règlements sur le zonage et aux règlements connexes après avoir reçu des demandes d'octroi de permis de zonage ou découlant de règlements connexes ainsi que sur réception de demandes de permis de construction;
  • Représenter la municipalité auprès de la cour municipale;
  • Proposer certains amendements à la réglementation en vigueur, en fonction des besoins;
  • Rédiger des rapports techniques d'enquêtes ou d'inspections;
  • Participer aux séances du Conseil et au Comité consultatif d’urbanisme ainsi qu’aux autres assemblées publiques en lien avec l’urbanisme.
  • Répondre aux demandes de renseignement des citoyens en ce qui a trait aux lois et règlements à faire respecter dans le cadre de la construction, du zonage et du lotissement;
  • Communiquer et expliquer aux citoyens et professionnels (arpenteurs, avocats, architectes, évaluateurs, etc.) l'information relative à la règlementation en urbanisme;
  • Recevoir, étudier et analyser les demandes de permis relatifs aux différents règlements d'urbanisme;
  • Émettre, en vertu d'une délégation de pouvoir du Conseil, certains permis et certificats d'autorisation résidentiels (bâtiments accessoires, agrandissement de bâtiment principal, piscine, transformation extérieure, etc.);
  • Recevoir, monter les dossiers, étudier et traiter dans certains cas les plaintes formulées par les citoyens;
  • Effectuer des analyses techniques en regard de la règlementation d'urbanisme;
  • Assurer le suivi des procédures d’adoption des amendements aux règlements d'urbanisme;
  • Produire les plans nécessaires et cartes thématiques requises notamment pour les demandes d'amendements aux règlements de zonage ou aux demandes de dérogation mineure;
  • Élaborer et réaliser des esquisses d'aménagement de sites particuliers comme les projets de développement résidentiel, projets de développement des zones commerciales, les espaces verts et les plans d'eau;
  • Rédiger des rapports d'analyse, d'inventaire ou d'enquêtes effectuées sur le terrain.


Environnement de travail

Environnement de travailMunicipalité de Saint-Raphaël0
Environnement de travailMunicipalité de Saint-Raphaël1
Environnement de travailMunicipalité de Saint-Raphaël2

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé