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Olymel S.E.C.

Conseiller(ère) à la prévention

Drummondville,QC
  • À discuter
  • Temps plein

  • 1 poste à combler dès que possible

012642

Chef de file du domaine agroalimentaire, fière de ses 12 000 employés et de la qualité irréprochable de ses produits, Olymel s.e.c. est présente au Canada et dans plus de 65 pays sous les marques Olymel, Lafleur et Flamingo.

TITRE DU POSTE: Conseiller(ère) à la prévention

QUART DE TRAVAIL: Jour

STATUT: Temps Plein

ÉTABLISSEMENT: Drummondville



Sommaire de la fonction

Relevant du directeur de l'usine, le titulaire du poste sera un agent de changement significatif en assurant le développement constant d’une culture de prévention au sein de l’usine. Plus spécifiquement, ses principaux défis seront :

• Travailler de concert avec tous les intervenants (production, maintenance, ressources humaines, employés et syndicat) afin d’identifier et éliminer les risques d’accidents de travail et de maladies professionnelles;
• Conseiller les intervenants afin d’atteindre les objectifs de réduction d’accidents;
• Interagir à tous les niveaux de l’organisation et être une personne ayant une présence active au sein des opérations;
• Mettre en place les outils adaptés afin de sensibiliser, former, impliquer et conseiller autant le personnel de supervision, les employés, que le comité santé et sécurité sur l’importance de la prévention;
• Coordonner les activités du comité de santé à sécurité de l’usine.



Exigences

  • Diplôme d'études universitaires dans une discipline appropriée (SST, ergonomie, kinésiologie etc.) ;
  • Au moins 1 à 3 ans d'expérience en prévention dans un milieu industriel syndiqué;
  • Connaissances en ergonomie (atout);
  • Connaissances des lois et règlements en vigueur;
  • Maîtrise des logiciels informatiques courants (Word ,Excel ,etc.)
  • Disponibilité sur le quart de soir et de nuit, au besoin.

APTITUDES

  • Fortes aptitudes pour la communication verbale et écrite;
  • Fortes aptitudes dans les relations interpersonnelles ;
  • Sens de l'organisation élevé ;
  • Faire preuve d'autonomie, de rigueur, de persévérance et d'esprit d'équipe ;

Vous avez le profil du candidat que nous recherchons et ce poste vous intéresse, Nous serons heureux de recevoir votre candidature au plus 23 septembre 2024.

Olymel Drummondville ( Bacon)à l'attention Louise Gervais, Directrice ressources humaines / Courriel RhDrummondville@olymel.com .

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

Si vous n'etes pas prêt à appliquer ou simplement si vous souhaitez être au courant de nos nouveaux postes, rejoignez notre réseau de talent en cliquant ici:

http://www.jobs.net/jobs/olymel/fr-ca/join


Environnement de travail

Environnement de travailOlymel S.E.C.0
Environnement de travailOlymel S.E.C.1
Environnement de travailOlymel S.E.C.2
Environnement de travailOlymel S.E.C.3

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

J3V6GM7033NC239TWCF