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Prolam

Responsable de production

439, chemin Vincelotte, Cap-Saint-Ignace,QC
  • À discuter

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Soir

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Vous désirez vous joindre à une équipe passionnée par l’innovation et orientée vers les nouvelles technologies de production ? Vous êtes un joueur d’équipe et savez être en mesure de diriger une équipe pour atteindre des résultats ? Vous êtes préoccupé par la santé et la sécurité au travail et êtes respectueux de l’application des méthodes de travail sécuritaires ? Vous êtes le candidat que nous recherchons !

Prolam est à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice) de production pour compléter son équipe de soir.

En choissant Prolam, vous aurez droit :
  • Salaire compétitif déterminé en fonction de l'expérience ;
  • Vêtements et bouchons de travail fourni ;
  • Formation Continue ;
  • Environnement de travail sécuritaire ;
  • Remboursement de bottines de sécurité ;
  • Avantages sociaux très intéressants ;
  • Régime de retraite simplifiés (RRS) après 3 mois) ;
  • Programme d'aide aux employés (PAE).

Votre mandat :
  • Diriger et contrôler les différentes activités de son secteur afin de rencontrer les objectifs de production;
  • Supervise l’équipe de travail, les encadre et les supporte au quotidien;
  • Veille au maintien et au respect des règles de santé et-sécurité au travail et ce, pour tous les employés de l’usine;
  • Collabore avec les coordonnateurs des autres départements ainsi qu’avec l’équipe d’ingénierie et maintenance.

Environnement de travail

Environnement de travailProlam0
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Environnement de travailProlam2
Environnement de travailProlam3

Compétences recherchées

  • Expérience significative dans l’industrie manufacturière ;
  • Leadership positif orienté vers la mobilisation du personnel, l’engagement et la gestion de la performance ;
  • Excellentes connaissances en santé et sécurité et faire preuve de rigueur dans l’application de méthodes de travail sécuritaires.

Commissions

Bonifications en fonction des objectifs de production et de performance.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

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