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Raymond Chabot Ressources Humaines inc.

Directeur général

Sherbrooke,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Notre client

Notre client, une entreprise de l’industrie manufacturière établie en Estrie, spécialisée et reconnue dans la confection d’emballages, est à la recherche d’un directeur général chevronné. Une opportunité rêvée pour un gestionnaire d’expérience qui désire propulser sa carrière vers de nouveaux sommets aux côtés d’une équipe de direction énergique et innovante.

L’usine, qui a récemment bénéficié d’investissements significatifs en matière de technologie de production, compte une centaine d’employés et conçoit annuellement entre 50 et 100 millions de produits d’emballage par année. Son marché, qui s’étend sur l’ensemble du continent nord-américain compte des clients majoritairement situés au Québec, en Ontario ainsi que dans les provinces maritimes et le Nord-Est américain. Dans un contexte de relève, notre client est à la recherche d’un directeur général expérimenté pour superviser tous les aspects des opérations et contribuer à la stratégie globale de l’entreprise.

Votre défi et votre rôle

Relevant du directeur du groupe de sociétés affiliées, vous piloterez l’ensemble des opérations de l’entreprise en assurant leur efficience, leur rentabilité et leur alignement avec la stratégie globale du groupe. Votre leadership éclairé sera le pilier sur lequel s’appuiera l’équipe de gestion pour forger des décisions judicieuses et des actions stratégiques. Tout en cultivant au sein de l’organisation un environnement où l’intégrité et l’innovation sont les valeurs fondamentales, vous aurez à :

  • Superviser les opérations quotidiennes du site, incluant les domaines de la production (les ventes et marketing, la comptabilité, les ressources humaines et les relations de travail, la santé et sécurité au travail, l’ingénierie, la qualité, l’environnement, la planification, les achats, les systèmes et la R&D);
  • Superviser l’entièreté des opérations commerciales de l’organisation afin d’assurer l’efficacité, la qualité et la rentabilité de l’entreprise (relations clients et fournisseurs);
  • Accompagner et développer l’équipe de direction composée d’une dizaine de professionnels hautement motivés et qualifiés;
  • Définir avec clarté les objectifs à court, moyen et long terme afin de guider le développement des politiques et des programmes de l’entreprise vers le succès durable;
  • Représenter fièrement l’entreprise lors de conférences, des réunions d’affaires et d’autres évènements corporatifs;
  • Veiller à ce que l’organisation se conforme aux normes règlementaires et industrielles;
  • Œuvrer, de concert avec le conseil d’administration et le directeur du groupe des sociétés affiliées, pour déployer des initiatives stratégiques qui catalyseront l’atteinte des ambitions de l’entreprise.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Votre profil

  • Vous détenez une formation universitaire en génie, en administration des affaires ou MBA;
  • Vous détenez un minimum de 15 ans dans le secteur manufacturier et un minimum de 5 ans d’expérience pertinente dans un poste de gestion stratégique;
  • Vous avez une solide expérience en gestion de relations de travail dans un environnement syndical;
  • Bilingue autant parlé qu’à l’écrit (anglais et français);
  • Toute combinaison de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
  • Vous êtes reconnu pour votre leadership, la qualité de vos communications et de vos relations interpersonnelles, votre rigueur et votre sens des affaires;
  • Votre esprit de synthèse, votre vision stratégique et votre capacité à travailler en équipe font de vous un professionnel qui sait mener à bien son équipe;
  • Vous êtes reconnu pour votre capacité d’influence inspirant le respect et la confiance du personnel et de la direction.

Vos avantages

Notre client se distingue par une offre exceptionnelle, incluant des conditions salariales de premier plan et un ensemble d’avantages sociaux des plus compétitifs. Saisissez cette opportunité et contactez-nous pour découvrir en détail le poste proposé ainsi que les passionnants défis qui vous attendent. Si ce défi vous intéresse, faites parvenir sans tarder votre curriculum vitae à :

Huguette R. Boulanger, associée-conseil, directrice des Services de consultation
Raymond Chabot Ressources Humaines inc.
Courriel : rcrhsherbrooke@rcgt.com

Jeannette Boulanger, CPA, M. Sc., associée, Conseil ressources humaines
Raymond Chabot Ressources Humaines inc.
Courriel : rcrhsherbrooke@rcgt.com

Nous respectons le principe de l’équité en matière d’emploi.


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

10+ années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé

No. référence interne

Employeur confidentiel