Chef(fe) de service, logistique durable et protection des milieux naturels

Chef(fe) de service, logistique durable et protection des milieux naturels

CONTRAT 6 MOIS – Avec possibilité de prolongation

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TRAVAILLER AU PARC, c'est contribuer à la transformation du plus grand parc insulaire de Montréal tout en bénéficiant d'un environnement de travail unique! Le parc Jean-Drapeau est un lieu incomparable au Canada, qui offre à ses visiteurs une expérience inédite ainsi qu’une diversité de paysages et d’installations. Alors que le Parc fête son 150e anniversaire, nous sommes fiers de mettre en œuvre une série d'initiatives et de grands projets visant à réaliser sa transition écologique, valoriser son riche patrimoine et créer des expériences vibrantes et enrichissantes pour ses usagers. Pour souligner cette année historique, une programmation festive et diversifiée sera déployée tout au long de l’année, permettant aux visiteurs de vivre le plein potentiel de ce grand parc public urbain.

Travailler au parc, c’est…

• Apprécier un environnement de travail unique, avec des bureaux situés en plein cœur d’un grand parc urbain qui fût l’hôte d’Expo 67 et des Jeux olympiques de 1976;
• Concilier le travail et la famille, grâce à un horaire de 35 heures par semaine;
• Profiter d’un accès gratuit aux installations sportives (plage Jean-Doré, Complexe aquatique, salle de musculation), avec la possibilité d’assister aux grands évènements se déroulant sur le site;
• Partager votre temps entre votre domicile et le bureau avec un travail en mode hybride;
• Contribuer au bien commun, à la transition écologique et à l’innovation en gouvernance;
• Continuer de parfaire ses connaissances grâce à un accès illimité à une plateforme d'apprentissage en ligne (LinkedIn Learning).

Sommaire de l’emploi

Le ou la chef(fe) de service, logistique durable et protection des milieux naturels s’assure ; dans une perspective de développement durable ; de la planification et de l’exécution des activités générales de l’ensemble du site ; de l’aménagement et de l’entretien exemplaire des milieux naturels. Selon les meilleures pratiques, il ou elle coordonne les activités regroupant l’exploitation du magasin et de l’atelier mécanique, l’entreposage, les travaux d’aménagement et d’entretien des sites et des immeubles.

Il ou elle assure le soutien logistique opérationnel des activités, la planification de l’installation et du démontage des équipements ainsi que des infrastructures requises lors des évènements se déroulant au Parc. Il ou elle contribue activement à la mise en œuvre et au suivi des projets visant la protection et la conservation des différents sites du Parc.

Responsabilités

• Développer et appliquer des stratégies innovatrices de gestion durable des espaces verts et bleus;
• Contribuer à la réalisation de la transition énergétique du parc Jean-Drapeau par notamment l’optimisation et l’électrification de la flotte de véhicules et d’équipement;
• Établir et maintenir des relations avec les principaux partenaires d’affaires et avec la Ville de Montréal de même qu’avec les sociétés et les entreprises privées et publiques pour assurer la gestion et la mise en place des divers programmes de développement et d’entretien des espaces verts et des milieux naturels;
• Contribuer activement à l’implantation des meilleures pratiques de développement durable, notamment à ce qui a trait à la gestion durable des milieux naturels, à la décarbonation des activités opérationnelles (flottes, équipements, etc.) et à l’approvisionnement responsable (acquisition, disposition des biens en fin de vie, etc.);
• Contribuer à la définition des orientations stratégiques, à l’identification des enjeux majeurs de la Société et à la planification des activités dans l’ensemble des secteurs sous sa responsabilité;
• Formuler des propositions et des axes d’intervention en réponse aux enjeux et défis se rapportant à son service;
• Assurer la gestion du personnel sous sa responsabilité conformément aux politiques, aux conventions collectives et aux pratiques en vigueur au sein de la Société. Conseiller ses services et formuler, à la direction de l’exploitation, toute difficulté relative à la gestion ou pouvant engendrer un conflit potentiel de travail;
• Élaborer le budget de ses services, le présenter à son gestionnaire et lorsqu’approuvé, en assurer le suivi en fonction des paramètres autorisés;
• Superviser la planification, l’organisation, la préparation et la réalisation des différentes activités courantes et évènementielles, tout en assurant une communication continue avec l’ensemble des services;
• Participer aux appels d’offres et s’assurer de l’intégration des exigences en gestion durable du territoire (Label EVE). Par la suite, superviser la planification, l’organisation, la préparation et la réalisation des différents projets confiés en sous-traitance, voit au respect des conventions de services (contrats);
• Élaborer et recommander ; dans le cadre du contrôle de la qualité des services sous sa responsabilité ; des actions concrètes afin d’assurer une prestation de service à la clientèle optimale. Pour ce faire, demeurer en lien constant avec les différentes directions à ce propos, ainsi qu’avec les divers comités de gestion ou de coordination en place, de même qu’avec les partenaires et les commanditaires;
• Identifier et mettre en place des indicateurs de performance, tout en adoptant les meilleures pratiques de gestion. Encourager une communication efficace avec les autres directions dans une optique d’efficience, d’amélioration continue et de collaboration;
• Identifier et suggérer les besoins en formation, analyser les diverses demandes de perfectionnement qui lui sont présentées, les refuser ou les autoriser, le cas échéant;
• Répondre aux sollicitations des gestionnaires et des partenaires du Parc en fournissant une expertise et un soutien opérationnel adaptés à ses domaines de responsabilité;