Avantages
Avantage imposable
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30.00 à 40.0 h - Temps plein
Emploi Contrat
Quart de Jour ,Soir ,Fin de semaine
2 postes à combler dès que possible
Avantage imposable
Responsable entretien
Deux (2) postes auxiliaires
TRAVAILLER AU PARC, c’est contribuer à la transformation du plus grand parc insulaire de Montréal tout en bénéficiant d’un environnement de travail unique!
Le parc Jean-Drapeau est un lieu incomparable au Canada, qui offre à ses visiteurs une expérience inédite ainsi qu’une diversité de paysages et d’installations. Nous sommes fiers de mettre en œuvre une série d’initiatives et de grands projets visant à réaliser sa transition écologique, valoriser son riche patrimoine et créer des expériences enrichissantes pour ses usagers.
Travailler au parc, c’est…
Sommaire de l’emploi
Le ou la responsable entretien supervise les travaux d’entretien général des sites, des bâtiments et des salles sous sa responsabilité. Il ou elle s’assure, au besoin, de la mise en place des équipements et des infrastructures appropriées, à l’installation et au démontage ainsi qu’au maintien de la logistique liée à la tenue d’évènements.
Responsabilités
Exigences
Profil recherché
Conditions
Le salaire est établi selon les qualifications et l’expérience. L’échelle salariale du poste est de 65 629 $ à 82 036 $.
Pour joindre notre équipe et contribuer à la réalisation de la mission du Parc, posez votre candidature via notre site Internet parcjeandrapeau.com/postuler
Constituée par la Ville de Montréal, la Société du parc Jean-Drapeau a pour mission de conserver, d’aménager, de mettre en valeur et de développer ce grand parc urbain public, de veiller à la saine cohabitation des activités qui s’y déroulent et d’assurer sa pérennité pour les générations actuelles et futures.
Pour les études effectuées hors du Québec, veuillez fournir l’évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le ministère de l’Immigration de la Francisation et de l’Intégration.
La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité
en emploi.
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
La période d’affichage est du 7 mars au 23 mars 2025
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Professionnel
DEP
Terminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Débutant
Fr : Avancé
En : Débutant
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