Analyste I

Lieu de travail :

Horaire :

Secteur d’activité :

Détails de la rémunération :

La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise.

En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.

Description du poste :

Overview of Role

The Collateral Analyst (“CA”) works as part of a team with the Relationship Managers, Underwriters and Audit and Operations Manager in supporting a portfolio of customers in TD Asset Finance (“TDAF”). The CA focuses on the update and monitoring of collateral availability, including updating collateral and credit exposure position (including but not limited to cash loan, LCs and foreign exchange). The position is an important point of contact with the customer. The Collateral Analyst reports to the Audit and Operations Manager and Manager Commercial Credit (MCC).

Shareholder

Grow Economic Profit of the Portfolio (10%)

• Maximize support for Relationship Managers on collateral monitoring matters so that those positions can focus on their other accountabilities such as risk assessment and sales.
• Identify potential sales opportunities when dealing with customers and bring to the attention of the Relationship Manager.
• Accurate/timely/consistent set-up of customers on Stucky and Collateral Services.

Manage Credit and Operational Risk (55%)

• Daily monitoring of client portfolio to ensure accuracy of loan position and sufficient availability to facilitate funding requests. All client reporting and ineligibles to be updated to Stucky on a timely basis.
• Ensure receipt of DLR (interim collateral reports other than at month end) on a timely basis, adherence to standard format, accuracy and in-line with Stucky.
• Ensure receipt and timely review of weekly/monthly A/R, A/P and inventory reports for accuracy, inconsistent/unusual data, consistency of timing of reporting (including ensuring receipt by Collateral Services of same) - within timeframes as per Monitoring and Control Procedures.
• Review/complete A/R and inventory ineligibles on a timely basis - within timeframes as per Monitoring and Control Procedures.
• Completion of all other required reconciliations/reports as per Monitoring and Control Procedures.
• Monitoring of internal account to ensure your customer transactions are cleared in accordance with Bank policy
• Collateral Service Reporting to be tested and running within three calendar months from date of funding.
• Follow & make effective use of all escalation protocols.

Customer

Customer Service Support on the Portfolio (15)%

• Manage interface with customers at an appropriate level.

• Resolving customer account enquiries (including wires, cheques, deposits etc)/administrative/reporting questions/concerns and communicating with the group as appropriate; escalating as appropriate.
• Maintain an understanding of Commercial Banking products and services

Team

Leadership and People Development (20%)

• Be an integral part of the team by being an effective team player.
• Take responsibility for own developmental needs
• Provide guidance and direction to less experienced staff members.
• Embrace diversify and help the group achieve favourable Pulse ratings.

À propos de nous
Valeurs Mobilières TD offre une vaste gamme de produits et de services liés aux marchés financiers, aux entreprises, aux gouvernements et aux institutions qui nous choisissent pour notre innovation, notre exécution et notre expérience. Avec plus de 6 500 professionnels actifs dans 40 villes du monde, nous aidons nos clients à répondre à leurs besoins actuels et à se préparer pour l’avenir. Nos services comprennent la souscription et la distribution de nouvelles émissions, la prestation de conseils fiables et de renseignements de premier plan, un accès élargi aux marchés mondiaux et la prestation de solutions bancaires intégrées. En 2023, nous avons acquis Cowen Inc., permettant ainsi à nos clients de profiter d’un service de négociation d’actions américaines de premier ordre et d’une équipe de recherche sur les actions très diversifiée, tout en faisant croître les activités de notre solide banque d’investissement diversifiée. Nous sommes axés sur la croissance, les gens et la collectivité. En tant qu’équipe, nous travaillons dans le but d’offrir de la valeur à nos clients chaque jour.

Notre programme de rémunération globale
Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance. En savoir plus

Renseignements supplémentaires :
Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux concurrentiel.

Perfectionnement des collègues
Un cheminement professionnel particulier vous intéresse ou vous cherchez à acquérir certaines compétences? Nous tenons à vous mettre sur la voie de la réussite. Vous aurez des conversations régulières sur le développement de carrière, le perfectionnement et le rendement avec votre gestionnaire. Une variété de programmes de mentorat et une plateforme d’apprentissage en ligne seront également à votre disposition pour vous aider à ouvrir de nouvelles portes. Que vous ayez à cœur d’aider les clients et souhaitiez élargir votre expérience ou que vous préfériez coacher et inspirer vos collègues, sachez que la TD propose un grand nombre de cheminements professionnels et qu’elle s’engage à vous aider à relever les occasions qui vont dans le sens de vos objectifs.

Formation et intégration
Nous tenons à nous assurer que vous disposez des outils et ressources nécessaires pour réussir à votre nouveau poste. Dans cette optique, nous organiserons des séances d’intégration et de formation.

Processus d’entrevue
Nous communiquerons avec les candidats sélectionnés pour planifier une entrevue. Nous ferons notre possible pour communiquer par courriel ou par téléphone avec tous les candidats pour leur faire part de notre décision.

Mesures d’adaptation

L’accessibilité est importante pour nous. N’hésitez pas à nous faire part de toute mesure d’adaptation (salles de réunion accessibles, sous-titres pour les entrevues virtuelles, etc.) dont vous pourriez avoir besoin pour participer sans entraves au processus d’entrevue.

Nous avons hâte d’avoir de vos nouvelles!

Exigences linguistiques (Québec seulement) :