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Trans-Herbe inc.

Technicien Qualité - système de gestion intégré

1090, rue Parent, Saint-Bruno-de-Montarville,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


AVANTAGES SOCIAUX :

  • Horaire de travail flexible et le vendredi nous terminons à 13h00 - toute l'année !
  • Politique de congé pour raisons personnelles & politique de vacances compétitives;
  • Régime d’assurance collective payé en partie par l’employeur;
  • Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
  • Poste qui favorise l'autonomie au travail et le sens de l'initiative;
  • Thé et tisane gratuits et à volonté sur notre lieu de travail;
  • Rabais avantageux sur l’achat de nos produits.

Qui sommes-nous?

Trans-Herbe est une entreprise familiale canadienne fondée par Mme Johanne Dion, une québécoise passionnée des herbes et des tisanes. Établit à St-Bruno-de-Montarville, Trans-Herbe est une entreprise importatrice d'herbes et d'épices. Nous fabriquons aussi des thés et tisanes qui sont par la suite exportés à l’international. Depuis 1992, nous avons pour but d’investir dans l’innovation afin d’offrir des produits originaux et avant-gardistes.

Vous êtes autonome, rigoureux, avez un excellent sens de l'organisation et aimez travailler en équipe? Ce poste est pour vous!

Ne manquez pas votre chance de participer au développement d’une entreprise québécoise qui détient plusieurs certifications telles que Biologique, NON GMO, Équitable, etc. De plus, vous pourriez évoluer dans un environnement collaboratif où la diversité culturelle est valorisée.

Raison d'être du poste:

Sous la responsabilité de la Directrice qualité et amélioration continue, le/la titulaire du poste assure la création et la mise à jour des codes, itinéraires, nomenclatures et autres spécifications qualité de nos produits dans le système de gestion intégré Microsoft Navision et autres systèmes informatiques. Cette personne est également amenée à apporter son support aux départements de la planification, R&D, qualité ainsi que de la production.

Il s’agit d’un rôle clé au sein de l’organisation afin d’assurer l’intégrité et l’exactitude des informations indiquées dans notre système de gestion intégré, permettant une production conforme par l’équipe aux opérations.

Responsabilités

Microsoft Navision et systèmes informatiques

  1. Créer et maintenir à jour les codes au système de gestion intégré Microsoft Navision (articles, nomenclatures, itinéraires, spécifications et autres outils relatifs à la production, etc.);
  2. Valider que les codes, nomenclatures, spécifications, etc. sont conformes avec les normes règlementaires et exigences clients;
  3. Mettre à jour toutes les procédures en lien avec la gestion des articles et les outils reliés afin de maintenir les informations à jour;
  4. Apporter un support en lien avec la maintenance des codes d’étiquetage dans différents systèmes informatiques (Quickdesign, Connect et Bartender);
  5. Investiguer toute situation potentiellement problématique reliée au système, apporter les correctifs nécessaires et mettre à jour les procédures;
  6. Assurer la gestion et la conservation des archives, en veillant à organiser et classer la documentation de manière à ce qu'elle soit facilement accessible et bien préservée;
  7. Participer au processus de contrôle de changement et au besoin, effectuer un suivi des actions correctives à mettre en place ainsi que toutes autres actions jugée pertinentes;
  8. Supporter les différentes équipes impliquées avec le système de gestion intégrée;
  9. Effectuer toutes autres tâches connexes.
Exigences
  • Diplôme d’études collégiales dans un domaine connexe. Toute combinaison pertinente d’études et expériences de travail seront considérées;
  • Expérience de travail d’un à deux ans (1-2) dans le secteur manufacturier;
  • Maîtrise du français (parlé/écrit) et de l'anglais (écrit), qui est nécessaire à la compréhension des documents externes;
  • Posséder une excellente connaissance au niveau de la suite Microsoft Office, Excel de niveau avancé.
Aptitudes
  • Aptitudes confirmées en informatique;
  • Rigueur, minutie et souci du détail;
  • Autonomie;
  • Esprit d'équipe;
  • Esprit critique;
  • Sens de l'organisation.

Environnement de travail

Environnement de travailTrans-Herbe inc.0
Environnement de travailTrans-Herbe inc.1
Environnement de travailTrans-Herbe inc.2
Environnement de travailTrans-Herbe inc.3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire