Description
ous cherchez un emploi passionnant et dynamique dans un environnement aquatique? Ne cherchez plus, nous avons l'emploi idéal pour vous.
En tant que technicienne ou technicien en activité physique, vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre aquatique exceptionnel. Votre mission principale sera d'encadrer une équipe de moniteurs et de sauveteurs ainsi que des activités physiques adaptées à une clientèle variée.
Sous la direction de la personne supérieure immédiate, effectue diverses tâches techniques reliées à la planification, à l'organisation, à la coordination, à l'animation et à l'évaluation d'activités physiques et sportives; effectue divers travaux à caractère administratif en vue d'assurer le bon fonctionnement des opérations de son secteur.
Responsabilités
1. Discute avec les personnes concernées des projets qu'elles veulent entreprendre afin d'en bien comprendre l'orientation, la précision requise et les exigences techniques; assume la responsabilité de l'aspect technique de tous les travaux requis pour la réalisation de ces projets.
2. Participe à l'élaboration de la programmation des activités de son secteur, notamment quant au choix des activités, aux prévisions budgétaires, au calendrier, aux horaires.
3. Organise et coordonne les activités physiques et sportives prévues au calendrier, à l'intérieur comme à l'extérieur de l'Université; s'assure que les installations, les équipements et le personnel nécessaires soient disponibles au moment prévu.
4. Supervise le travail des intervenants et intervenantes auprès de la clientèle tels que animateur, moniteur, surveillant-sauveteur afin de maintenir la qualité des activités. Peut, selon ses compétences, animer certaines sessions d'activité.
5. Émet des recommandations sur le choix des équipements et du matériel mis à la disposition de la clientèle.
6. Assume la responsabilité d'opérations et fait le suivi de dossiers administratifs tels que attribution d'emploi, horaire et rémunération du personnel occasionnel, horaire des plateaux, inventaire du matériel et des équipements, achats, facturation.
7. Accueille la clientèle et fournit des informations relatives aux activités de son secteur d'activités. Participe à la réalisation d'ateliers d'information.
8. Participe à l'évaluation des activités offertes par son secteur; collige et analyse des données et des statistiques; prépare et rédige des rapports.
9. Collabore à la réalisation de divers projets spéciaux.
10. Informe la personne concernée des problèmes qui nuisent à la bonne marche des activités du secteur, identifie les causes et émet des recommandations.
11. Consulte divers magazines et ouvrages spécialisés et se tient au courant des développements dans son domaine.
12. Utilise un système informatique de traitement de l'information avec les logiciels pertinents à son domaine d'activités.
13. Peut diriger du personnel de soutien, collaborer à son entraînement, répartir le travail et en vérifier l'exécution.
14. Accomplit temporairement les tâches d'un poste connexe ou inférieur lorsque requis.
15. La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par une personne salariée occupant ce poste. Cependant, les tâches et responsabilités non énumérées ne doivent pas avoir d'effet sur l'évaluation.
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En tant que technicienne ou technicien en activité physique, vous aurez l'opportunité de travailler dans un cadre aquatique exceptionnel. Votre mission principale sera d'encadrer une équipe de moniteurs et de sauveteurs ainsi que des activités physiques adaptées à une clientèle variée.
Sous la direction de la personne supérieure immédiate, effectue diverses tâches techniques reliées à la planification, à l'organisation, à la coordination, à l'animation et à l'évaluation d'activités physiques et sportives; effectue divers travaux à caractère administratif en vue d'assurer le bon fonctionnement des opérations de son secteur.
Responsabilités
1. Discute avec les personnes concernées des projets qu'elles veulent entreprendre afin d'en bien comprendre l'orientation, la précision requise et les exigences techniques; assume la responsabilité de l'aspect technique de tous les travaux requis pour la réalisation de ces projets.
2. Participe à l'élaboration de la programmation des activités de son secteur, notamment quant au choix des activités, aux prévisions budgétaires, au calendrier, aux horaires.
3. Organise et coordonne les activités physiques et sportives prévues au calendrier, à l'intérieur comme à l'extérieur de l'Université; s'assure que les installations, les équipements et le personnel nécessaires soient disponibles au moment prévu.
4. Supervise le travail des intervenants et intervenantes auprès de la clientèle tels que animateur, moniteur, surveillant-sauveteur afin de maintenir la qualité des activités. Peut, selon ses compétences, animer certaines sessions d'activité.
5. Émet des recommandations sur le choix des équipements et du matériel mis à la disposition de la clientèle.
6. Assume la responsabilité d'opérations et fait le suivi de dossiers administratifs tels que attribution d'emploi, horaire et rémunération du personnel occasionnel, horaire des plateaux, inventaire du matériel et des équipements, achats, facturation.
7. Accueille la clientèle et fournit des informations relatives aux activités de son secteur d'activités. Participe à la réalisation d'ateliers d'information.
8. Participe à l'évaluation des activités offertes par son secteur; collige et analyse des données et des statistiques; prépare et rédige des rapports.
9. Collabore à la réalisation de divers projets spéciaux.
10. Informe la personne concernée des problèmes qui nuisent à la bonne marche des activités du secteur, identifie les causes et émet des recommandations.
11. Consulte divers magazines et ouvrages spécialisés et se tient au courant des développements dans son domaine.
12. Utilise un système informatique de traitement de l'information avec les logiciels pertinents à son domaine d'activités.
13. Peut diriger du personnel de soutien, collaborer à son entraînement, répartir le travail et en vérifier l'exécution.
14. Accomplit temporairement les tâches d'un poste connexe ou inférieur lorsque requis.
15. La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par une personne salariée occupant ce poste. Cependant, les tâches et responsabilités non énumérées ne doivent pas avoir d'effet sur l'évaluation.
Horaire : Lundi au vendredi, de 12 h 30 à 20 h 30, incluant une période de souper de 1 h.
La personne sera appelée à travailler à l'occasion de trois fins de semaine par trimestre, avec possibilité d'une 4e, au besoin :
- Début des programmations de cours de groupe
- Rencontres du personnel occasionnel
- Compétition
La personne pourrait être appelée à travailler en dehors des heures de travail.
Réception des candidatures
Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au Service des ressources humaines par voie électronique en cliquant sur le bouton «Postuler».
La date limite pour postuler est le 18 septembre 2024 à 17 h.
Nous remercions toutes les personnes candidates. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues en entrevue.
