Description
VOTRE GROUPE DE TRAVAIL
Service des technologies de l’information (STI)
SOMMAIRE DE LA FONCTION
Coordonner le volet d’assignation du dossier étudiant, soit le lien entre l’étudiant et le personnel d’enseignement. Ceci inclut les concepts de saisie des résultats, rémunération reliée à la tâche, mécanisme de priorité d’assignation, application des modifications dans les systèmes reliés aux spécificités des conventions collectives du personnel enseignant, le maintien des écrans de pilotage et les rapports inhérents au domaine d’affaires.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
Concevoir des systèmes informatiques, recueillir, colliger et évaluer les besoins ainsi qu’analyser les données d'un problème ou d'un projet tout en prenant connaissance des systèmes informatiques existants.
Réaliser l’analyse fonctionnelle, modéliser les données et les traitements; faire l’analyse d’impact des modifications et déterminer les tâches à réaliser. Vous devrez préparer les jeux d'essais et procéder aux tests des systèmes et vous assurer de la qualité des produits livrés.
Préparer, rédiger et réunir la documentation devant constituer les dossiers d’analyse suivant les normes établies. S’assurer de la pérennité des applications dans ses choix technologiques et d’architecture. Prendre soin de s’assurer de l’évolution et l’entretien du produit en appliquant les bonnes pratiques de développement de système.
EXIGENCES
- Baccalauréat en informatique ou dans une discipline connexe;
- 3 ans d'expérience pertinente en analyse fonctionnelle.
AUTRES
- Très bonnes aptitudes pour le travail d’équipe et d’excellentes habiletés relationnelles et communicationnelles (orales et écrites);
- Très bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
- Excellente connaissance du PL/SQL;
- Expérience en développement Web;
- Expérience dans l’analyse fonctionnelle;
- Intérêt pour interagir avec les pilotes système et analyste d’affaires.
-
Expérience dans les environnements Oracle (APEX, Forms/Report)
Atouts :
- Connaissances en Blazor, C#, .NET 8 et +.
MODE DE TRAVAIL
Possibilité de télétravail à 100 %, sauf besoins occasionnels (bureau de Québec).
TYPE DE POSTE
Poste régulier
MILIEU INCLUSIF
L’Université TÉLUQ souscrit aux programmes d’accès à l’égalité et l’équité en matière d’emploi et valorise la diversité et l’inclusion au sein de sa communauté. De ce fait, elle invite toutes les personnes qui répondent aux exigences du poste à soumettre leur candidature, en particulier les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes en situation de handicap. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler.
L'Université TÉLUQ souscrit avec conviction aux principes d'équité, de diversité et d'inclusion (EDI). Elle reconnaît l'importance de l'EDI dans la poursuite de l'excellence en enseignement et en recherche. Ainsi, l'Université TÉLUQ entend non seulement contribuer à une meilleure représentativité de la collectivité canadienne au sein des milieux de recherche canadiens, mais également à promouvoir l'excellence en recherche, et ce, de façon durable. Dans cette optique, l'Université TÉLUQ s'engage à devenir, par ses actions, un chef de file en matière de diversité, d'équité et d'inclusion.
Enfin, sur demande, le processus de recrutement peut être adapté selon les besoins des personnes vivant avec des limitations.
