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V2V Technologies inc.

Représentant/réprésentante des ventes

4460 Bélanger, Montréal,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 2 postes à combler dès que possible

Avantages


Description de l'emploi de représentant

En tant que représentant des ventes, votre rôle consiste à identifier, cibler et engager activement de nouveaux clients potentiels dans une optique axée sur les résultats. Vous proposerez des solutions personnalisées et complètes répondant précisément aux besoins de chaque client, dans le but d'accroître les revenus, favoriser l'acquisition de nouveaux clients et renforcer la rentabilité de l'entreprise.

Responsabilités et tâches
  • Promouvoir et vendre nos solutions logicielles auprès des clientèles ciblées.

  • Vendre des espaces publicitaires dans nos différents médias (sites web, magazines).

  • Commercialiser des espaces physiques pour nos divers événements.

  • Réaliser des analyses de marché afin d’identifier et de développer de nouvelles opportunités d'affaires.

  • Gérer et assurer le suivi régulier des comptes clients.

  • Analyser les besoins spécifiques des clients actuels et potentiels, en évaluant clairement les coûts et avantages des solutions proposées afin de répondre efficacement à leurs attentes.

  • Prospecter activement les nouveaux clients par appels à froid et visites en personne.

  • Répondre rapidement et efficacement aux demandes ou plaintes des clients afin d’assurer leur satisfaction maximale.

  • Atteindre les objectifs de vente fixés et respecter les échéanciers convenus.

  • Coordonner les efforts de vente en collaboration avec les membres de l'équipe et les autres départements concernés.

  • Analyser le potentiel du territoire ou marché assigné, assurer le suivi des ventes et produire régulièrement des rapports d’activités.

  • Rester informé des meilleures pratiques et des tendances émergentes dans le domaine de la vente et du développement commercial.

Exigences
  • Expérience de travail éprouvée en tant que représentant des ventes
  • Excellente connaissance de MS Office/Suite Google
  • Connaissance des pratiques et du calcul GRP
  • Connaissance de l'utilisation d'un CRM
  • Fortement motivé et axé sur les objectifs
  • Excellentes aptitudes à la vente, à la communication et à la négociation
  • Priorisation, gestion du temps et compétences organisationnelles
  • Capacité de créer et de livrer des présentations adaptées aux besoins du public
  • Compétences en gestion des relations et ouverture à la rétroaction

Environnement de travail

Environnement de travailV2V Technologies inc.0
Environnement de travailV2V Technologies inc.1
Environnement de travailV2V Technologies inc.2
Environnement de travailV2V Technologies inc.3

Compétences recherchées

Exigences
  • Promouvoir et vendre nos solutions logicielles auprès des clientèles ciblées.

  • Vendre des espaces publicitaires dans nos différents médias (sites web, magazines).

  • Commercialiser des espaces physiques pour nos divers événements.

  • Réaliser des analyses de marché afin d’identifier et de développer de nouvelles opportunités d'affaires.

  • Gérer et assurer le suivi régulier des comptes clients.

  • Analyser les besoins spécifiques des clients actuels et potentiels, en évaluant clairement les coûts et avantages des solutions proposées afin de répondre efficacement à leurs attentes.

  • Prospecter activement les nouveaux clients par appels à froid et visites en personne.

  • Répondre rapidement et efficacement aux demandes ou plaintes des clients afin d’assurer leur satisfaction maximale.

  • Atteindre les objectifs de vente fixés et respecter les échéanciers convenus.

  • Coordonner les efforts de vente en collaboration avec les membres de l'équipe et les autres départements concernés.

  • Analyser le potentiel du territoire ou marché assigné, assurer le suivi des ventes et produire régulièrement des rapports d’activités.

  • Rester informé des meilleures pratiques et des tendances émergentes dans le domaine de la vente et du développement commercial.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire