Ce recruteur est en ligne.

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Ville de Laval

Gestionnaire(e)s aquatique

1333, boul. Chomedey, bureau 502, Laval,QC
  • 78159.00 à 97700.00 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour ,Soir ,Fin de semaine

  • 2 postes à combler dès que possible

Avantages


Laval, 3e plus grande ville du Québec, est en profonde transformation. La vision stratégique Laval 2035 : urbaine de nature, bien ancrée dans les principes du développement durable, se déploie partout sur le territoire, dans une perspective d’expérience citoyenne améliorée. Des projets majeurs de modernisation et de développement d’infrastructures sont mis en œuvre pour répondre aux besoins d’une population de près d’un demi-million de personnes. Les initiatives pour améliorer les transports, les espaces verts et les services publics sont réfléchies, en s’assurant que les ressources sont utilisées de manière optimale et que les objectifs sont atteints efficacement. C’est dans la voie de l’amélioration de la qualité de vie de ses résidents par un modèle de développement urbain durable et intelligent que Laval poursuit son essor.

Pour notre service de la culture, des loisirs, du sport et du développement social, nous sommes à la recherche de :

Gestionnaire(e) aquatique

Les défis qui vous attendent :

Relevant du responsable principal aquatique, vous êtes le mandataire des activités opérationnelles des programmes aquatiques lavallois. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’équipe professionnelle dédiée aux orientations et à la planification.

Vous supervisez, en collaboration avec l’équipe professionnelle, les employés, les employés étudiants (chef sauveteur, moniteur, sauveteur) et les contrats de service, affectés à la surveillance, à l’animation et à l’entretien des installations et des équipements aquatiques, notamment en établissant les normes de rendement à respecter, en contrôlant le rendement qualitatif et quantitatif, l’assiduité, la ponctualité et la discipline et en recommandant les actions à entreprendre. Vous vous assurez de la formation du personnel et voyez à ce qu’ils respectent les règles et les normes de santé et sécurité au travail.

Vous supervisez l’équipe dédiée à qualité de l’eau. Vous avez comme responsabilité la supervision de l’opération et du contrôle de la qualité de l’eau des bassins, selon les normes établies. En collaboration avec les autres services, vous jouez un rôle important quant à la mise en œuvre des normes et au bon fonctionnement des équipements mécaniques.

Vous collaborez à l’ouverture et la fermeture des installations, aux entretiens, aux commandes de matériel et des équipements requis. Vous participez à la préparation annuelle des budgets en évaluant les besoins en ressources humaines, matérielles et en soumettant des propositions d’utilisation. De plus, vous gérez les budgets qui vous sont alloués aux activités dont vous avez la charge.

En collaboration avec l’équipe professionnelle, vous concevez, élaborez et révisez les processus, méthodes, procédures et recommandez les mesures permettant d’améliorer et d’optimiser l’efficacité et l’efficience des activités aquatiques dont vous avez la responsabilité et vous vous assurez de leur mise en place en bassin et de leur respect. Vous travaillez principalement au complexe aquatique, mais devez assurer des visites de supervision sur les autres installations aquatiques intérieures et extérieures sur le territoire selon les saisons.

Vous développez et entretenez de la collaboration avec les différentes unités administratives de votre Service ainsi qu’avec les intervenants des autres services municipaux.

Voici ce que nous vous offrons :

  • Une rémunération pouvant aller jusqu’à 97 700 $ / année ;
  • Avantages sociaux concurrentiels ;
  • Horaire de travail : 40 heures / semaine (En alternance jour et soir du vendredi au dimanche) 4 à 5 jours / semaine

La Ville de Laval se transforme sans précédent et avec sa vision « Urbaine de nature – Laval 2035 », elle positionne le citoyen au cœur de son engagement.

Vous avez à cœur le bien des citoyens, joignez-vous à nous !


La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.


Environnement de travail

Environnement de travailVille de Laval0
Environnement de travailVille de Laval1
Environnement de travailVille de Laval2
Environnement de travailVille de Laval3

Compétences recherchées

Le profil recherché :

  • Diplôme en loisir, ressources humaines, relations industrielles ou autres domaines pertinents ;
  • Posséder une expérience pertinente, dont 3 ans en supervision de personnel dans un milieu syndiqué ainsi qu’en gestion d’équipement de filtration ;
  • Avoir de l’expérience en milieu municipal (un atout) ;
  • Avoir la certification opérateur de piscine et spa et le SIMDUT (un atout)
  • Détenir les certifications à jour de :
    • Sauveteur national (SN)
    • Moniteur en natation (MN)
    • Moniteur en sauvetage (MS)
  • Bonnes connaissances des systèmes et équipements aquatiques ;
  • Connaissance de la suite Microsoft Office ;
  • Posséder un permis de conduire valide ;
  • Avoir de l’expérience en gestion d’équipe aquatique et de complexe aquatique, constitue un atout.

Les compétences recherchées :

Affichant un leadership collaboratif et mobilisant, vous incarnez le modèle de gestion préconisé à la Ville de Laval :

Humaniser : Démontre un intérêt réel pour le bien-être des autres et l’ambiance de travail.

Énergiser : Favorise le développement des habiletés et des compétences des personnes. Partage et diffuse les informations et est une source d’inspiration afin d’engager les membres de son équipe dans leur travail et à performer.

Inspirer : Consulte les autres. Participe activement au travail de son équipe et favorise ainsi la poursuite d’objectifs communs.

Transformer : Fait preuve d’adaptabilité lors de situations imprévues. Accorde une grande priorité à la satisfaction des clients et cherche à leur faire vivre une expérience client positive.

Naviguer : Identifie, obtient et utilise adéquatement les ressources humaines, matérielles et financières mises à sa disposition. Établit des procédures pour surveiller les activités, en évalue le progrès et s’assure de l’atteinte des objectifs.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé