Nous croyons que notre succès repose sur la collaboration de chaque individu. Nous sommes un employeur réputé, guidé par des dirigeants visionnaires, à l’écoute de nos employés.

Une organisation solide

En tant que 4e plus importante société d’assurance de personnes au Canada, nous nous sommes construit une réputation enviable sur le marché. Nos employés font partie intégrante de notre succès et nous investissons en eux. En plus de leur offrir une stabilité d’emploi, nous souhaitons qu’ils évoluent chez nous et réalisent leur plein potentiel. Nous bâtissons avec eux des relations sur le long terme.

Une culture lean bien établie

L’amélioration continue occupe une place majeure dans notre organisation. Chaque projet est en effet une occasion de se dépasser, d’apprendre et de s’améliorer. Nous favorisons le partage d’idées et le travail d’équipe dans un environnement multidisciplinaire. L’implantation du lean au sein de notre organisation nous permet d’évoluer grâce à nos expériences et d’atteindre l’excellence.

Une vision commune

Nous ne serions pas qui nous sommes aujourd’hui sans le leadership et la vision de nos dirigeants. Leur transparence et leur capacité à rassembler les gens autour d’un objectif commun nous ont permis de bâtir des fondations solides. La culture d’entreprise qu’ils ont mise en place est des plus mobilisatrices.