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Manulift EMI ltée

Coordonnateur(trice) national des ventes

606 Lionel Boulet, Varennes,QC
  • 60000.00 to 70000.00 $ per year according to experience
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Nous sommes leader canadien en chariots élévateur télescopiques et connaissons une expansion Nationale importante. Travailler chez Manulift c’est rejoindre une équipe de passionnés et constater que vos actions quotidiennes ont un impact direct sur le succès de l’entreprise. Nous sommes reconnus pour offrir des solutions innovantes qui optimisent la productivité et la rentabilité des entreprises d’ici.

Basé à notre succursale de Varennes et relevant du directeur de l’optimisation, ce poste unique vous offre une occasion exceptionnelle d’avoir un impact direct sur la performance du département des ventes !

En occupant ce rôle, vous aurez la chance de mettre en valeur vos qualités de leadership, votre sens de l’organisation, votre esprit analytique et, bien sûr, votre désir de vous dépasser. Votre mission principale sera de contribuer activement au succès de l’équipe des ventes en soutenant leurs efforts pour atteindre des résultats exceptionnels.

Pourquoi Manulift?

  • Salaire à la hauteur de ton talent;
  • Horaire de jour du lundi au vendredi;
  • Travail en mode hybride;
  • Service de télémédecine dès ton premier jour (Telus Santé);
  • Assurance collective payée à 75% par Manulift;
  • REER collectif et RPDB;
  • Participation à des activités d’équipe, soirées reconnaissances et journées familiales;
  • Montant alloué pour l’activité physique;
  • Des boss à l’écoute;
  • Possibilité d’avance à l’interne;
  • Prime de référencement généreuse pouvant atteindre 5000$ selon le poste.

Principales responsabilités :

  • Coordonner les nouvelles embauches et le plan de formation;
  • Encadrer les nouveaux représentants durant leur premier mois et assurer leur bon développement au sein de l’entreprise;
  • Analyser la performance et l’efficacité des représentants des ventes;
  • Réaliser l’audit et l’analyse de plusieurs rapports de ventes (KPI, rapport de défaillances, etc.);
  • Prendre en charge les divers programmes incitatifs;
  • Gérer le calendrier du support des ventes en planifiant et en créant des outils pour optimiser les horaires des représentants et directeurs ;
  • Effectuer la coordination et la préparation des meetings incluant la rédaction de documents, la création des supports visuels, etc.;
  • Supporter les directeurs dans l’exécution de différentes tâches selon les besoins.

Work environment

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Requested skills

  • Diplôme d’études dans un domaine pertinent et/ou un minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire.
  • Excellentes compétences organisationnelles et méthodologiques;
  • Connaissances avancées de la suite Office;
  • Solides aptitudes de communication;
  • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Expérience avec un CRM un atout;
  • Esprit d’initiative et autonomie;
  • Forte personnalité, capacité à s’imposer et leadership;
  • Disponible à voyager au besoin à travers nos succursales ;


Seules les candidatures retenues seront contactées.

*Utilisation du genre masculin a été adopté afin d’alléger le texte et n’a aucune intention discriminatoire.


 


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

High school

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced