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Nova Biomatique (2011) Inc.

Directeur de production / Amélioration continue

55 rue du Parc-de-L'innovation, La Pocatiere,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Description du poste :

Sous la responsabilité du directeur des opérations, le rôle du directeur de production / amélioration continue est de superviser et d’optimiser l’ensemble des opérations de production, tout en mettant en place des démarches d’amélioration continue visant à accroître l’efficacité des méthodes de travail, la productivité et la qualité.

Principales tâches et responsabilités :

  • Superviser et coordonner les activités de production en adoptant une approche stratégique, en veillant à respecter les objectifs de qualité, de coûts de main-d’œuvre / matières premières et de délais
  • Analyser les performances de production, identifier les points d’amélioration et proposer et mettre en place des solutions adaptées
  • Développer les capacités de production de l’entreprise pour soutenir sa croissance
  • Mettre en place des indicateurs de performance et en assurer le suivi
  • Instaurer des démarches d’amélioration continue afin d’optimiser les méthodes de travail et accroître l’efficacité des équipes de production
  • Participer à la définition et à l’élaboration de nouveaux processus
  • Veiller à la conformité des normes de qualité et des diverses spécifications techniques des projets
  • Assurer le respect des politiques et mesures de santé et sécurité au travail et en faire la promotion et prévention
  • Inspirer et mobiliser l’équipe pour atteindre l’excellence
  • Développer les compétences de l’équipe afin de renforcer la reconnaissance de l’entreprise dans l’industrie
  • Préparer et animer des rencontres quotidiennes avec l’équipe de production
  • Planifier, participer et assurer les suivis nécessaires aux rencontres individuelles des employés du département de production
  • Contribuer au processus de recrutement du département de production
  • Participer à l’accueil, à l’orientation et à l’intégration des nouveaux employés
  • Toute autre tâche connexe au bon fonctionnement de l’entreprise

Work environment

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Requested skills

Qualifications et compétences requises :

  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales ou universitaires dans une discipline pertinente (génie industriel, administration, gestion des opérations et logistique, etc.) ou détenir une expérience équivalente
  • Minimum de 5 années d’expérience dans un rôle similaire
  • Expérience avec les systèmes opérationnels de type ERP
  • Être sensibilisé aux normes IPC et ROHS
  • Maitrise, à l’oral et à l’écrit, de l’anglais (niveau intermédiaire)
  • Être capable de travailler sous pression et dans des délais serrés
  • Grande capacité à travailler en équipe
  • Leadership
  • Diplomatie
  • Habileté de gestion et résolution de problèmes

Commissions

Bonus annuel selon rendement de l'entreprise


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate