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Taktik Placement de main-d'oeuvre

Coordonnateur environnement

Rouyn-Noranda,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


La Fonderie Horne est présentement à la recherche d'un Coordonnateur en environnement – Parcs à résidus et effluents pour l’accompagner dans le suivi de différents projets d’amélioration et de performance environnementale.

CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:

La Fonderie Horne, située à Rouyn-Noranda, et l’affinerie CCR, localisée à Montréal-Est, participent à la fabrication du cuivre que contient la majorité des objets de notre quotidien. L’entreprise en activité depuis près de 95 ans, compte plus de 1200 employés qui forment la plus grande richesse des opérations du cuivre de l’Amérique du Nord de Glencore. Elle participe à fournir, de façon responsable, un produit de base qui améliore la vie quotidienne.

TA MISSION:

Ta mission en tant que Coordonnateur en environnement – Parcs à résidus et effluents dans l’équipe de la Fonderie Horne :

  • Voir au maintien et à l’amélioration du système de gestion environnementale, incluant le contrôle des effluents, la gestion des parcs à résidus et la conformité aux différents permis et autorisations qui sont reliés à ces aspects.

TU AS BESOIN DE:

  • Posséder un baccalauréat ou une technique collégiale en sciences (chimie, biologie, etc.), en sciences appliquées (génie civil, minier, etc.) ou dans un autre domaine relié à l’industrie;
  • Détenir une expérience similaire dans le domaine de l’environnement.

CE QU’ON S'ATTEND DE TOI:

  • Avoir un esprit d’analyse, de raisonnement stratégique et d’orientation vers les résultats;
  • Faire preuve de rigueur et d’organisation;
  • Intégrer la santé et la sécurité comme valeur fondamentale.

CE QUE TU VEUX SAVOIR:

  • Poste : Permanent/Temps plein;
  • Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
  • Horaire de travail : De jour (40h/semaine);
  • Assurance collective;
  • Régime d'épargne-retraite avec cotisation de l’employeur;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Prime de déménagement;
  • Rabais forfait cellulaire;
  • Bonis de performance.

LES PETITS +:

  • Activités sociales multiples (activités de Noël, 5@7, tournois, etc.);
  • Reconnaissance des années de service.

_______________________________

Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Coordonnateur en environnement – Parcs à résidus et effluents. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et se veut inclusif pour tous.

AP-2000268

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

College

Diploma

DEC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

Internal reference No.

5210