La personne titulaire est responsable de coordonner les activités du projet Contrecoeur sous la supervision du directeur principal, projet Contrecoeur. La personne dans ce rôle planifie, mesure, contrôle et coordonne toutes les activités liées au projet Contrecoeur en collaboration avec les parties prenantes internes et externes. La personne titulaire s’assure de la gouvernance du projet Contrecoeur incluant la gestion de l’échéancier d’exécution de projet ainsi que le déploiement des pratiques adaptées en gestion de projet.
Les responsabilités-clés de ce poste sont les suivantes :
- S’impliquer activement dans la mise en place du projet aux fins d’une éventuelle clôture financière, relativement aux processus d’approvisionnement déjà en cours, à la révision et à la négociation des nombreux contrats à signer en mode CCFEE (conception/construction/financement/entretien et exploitation) et en mode conception construction et des contrats avec les divers partenaires de l’APM
- Organiser et coordonner le travail des ressources et l’exécution des livrables dans le respect de l’échéancier et du budget
- Développer et implanter les méthodes de travail permettant de rencontrer les objectifs du projet
- Soutenir les équipes dans l’identification des risques et opportunités et des mesures de mitigation
- Soutenir les équipes dans l’identification des enjeux et des mesures de mitigation à apporter
- Planifier, prioriser et coordonner les activités du bureau de projet
- Coordonner la gouvernance de projet en collaboration avec les parties prenantes internes et externes
- Analyser l’avancement des travaux et, le cas échéant, faire les recommandations nécessaires quant aux correctifs à apporter et veiller à leurs mises en application
- Mettre en place des indicateurs clés de performance (ICP) afin de permettre le suivi du projet
- Identifier et suivre les activités sur le chemin critique de l’échéancier ainsi que celles avec une faible marge
- Définir, réviser et mettre à jour le calendrier d’exécution du projet et coordonner l’identification des jalons critiques.
Compétences recherchées pour ce poste :
- Agir par principe
- Réfléchir de façon conceptuelle
- Actualiser la stratégie
- S’investir pleinement au travail
- Exercer une influence charismatique
- Identifier et développer le talent
- Être orienté sur le besoin client
- Naviguer dans la turbulence
- Diriger avec conviction
- Favoriser les relations professionnelles durables
Qualifications
- Diplôme universitaire dans une discipline pertinente (ingénierie, gestion de projet, administration des affaires)
- Maîtrise en gestion de projets ou titre PMP sera considéré comme un atout
- Dix (10) à quinze (15) années d’expérience dans la gestion de projets d’envergure
- Maîtrise de la méthodologie PMI
- Expertise reconnue en planification, en coordination et en contrôle de projet
- Capacité confirmée d’assurer un leadership et de donner des directives concernant le développement et la mise en œuvre de processus opérationnels
- Jugement sûr à l’égard des enjeux et des personnes
- Fortes habiletés interpersonnelles, diplomatie et capacité de persuasion
- Sens de l’organisation très développé et fort esprit d’analyse
- Expérience de collaboration avec des consultants.
- Connaissance du secteur du transport maritime et/ou de la gestion d’infrastructure est un atout
- Expérience en analyse de coûts, tendances et risques
- Expérience en gestion de contrats et de l’approvisionnement
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite, en français et en anglais
- Maîtrise de la suite Office
