Avantages
reconnaissancance
Remboursement du transport en commun à 50%
Se connecter
40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
1 poste à combler dès que possible
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Le Coordinateur Restauration joue un rôle clé en appuyant la gestion et la communication entre les divers points de vente et les services supports de l'hôtel. Il veille à ce que chaque opération du Département de la Restauration se déroule avec fluidité et efficacité, tout en respectant les standards d'excellence de l'établissement. Sous la supervision de la directrice de la restauration et du directeur culinaire & chef exécutif, il les supporte dans leurs activités quotidiennes. Dans ses fonctions, il est appelé à collaborer étroitement avec l’ensemble des départements de l’hôtel.
De plus, il effectue des négociations et des achats auprès des fournisseurs, des prises de réservations, des analyses de coût des plats, la production des menus, la gestion des inventaires, la génération de rapports de gestion, veille au bon fonctionnement des systèmes et des équipements et, au besoin, assure le suivi de leur réparation et entretien. Grâce à son sens de l'organisation, chaque détail est pris en compte pour offrir une expérience agréable aux clients et un appui aux collègues dans le département de la restauration (service et cuisine).
Le coordinateur Restauration aura plusieurs tâches qui varieront selon les besoins. Cela pour inclure, entre autres, les tâches suivantes, sans être exhaustives :
Coordination et support
Gestion et logistique
Qualité et satisfaction client
Suivi et rapports
Tâches connexes
Compétences et Qualités requises
Formation et Expérience
Notre Culture et Nos Valeurs
Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise qui valorise le respect, la communication, l'innovation et l'esprit de famille. Nous croyons fermement que chaque membre de notre équipe joue un rôle crucial dans notre succès. Nos valeurs sont :
Rejoignez notre équipe diversifiée et dynamique, pleine d'ambition et prête à relever de nouveaux défis. Ensemble, nous créons des expériences inoubliables pour nos clients et nous nous soutenons mutuellement pour atteindre nos objectifs communs.
Compétences et Qualités requises
Formation et Expérience
Notre Culture et Nos Valeurs
Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise qui valorise le respect, la communication, l'innovation et l'esprit de famille. Nous croyons fermement que chaque membre de notre équipe joue un rôle crucial dans notre succès. Nos valeurs sont :
Rejoignez notre équipe diversifiée et dynamique, pleine d'ambition et prête à relever de nouveaux défis. Ensemble, nous créons des expériences inoubliables pour nos clients et nous nous soutenons mutuellement pour atteindre nos objectifs communs.
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
non déterminé
non déterminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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