Marketing Manager, Home Financing

Date limite pour présenter sa candidature :

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Groupe de famille d'emploi :

This role has a hybrid requirement: 2x/week in 33 Dundas W, Toronto, ON office

You’re a creative marketer with a strong ability to copywrite, putting yourself in the shoes of your audience comes naturally to you. When it comes to attention to detail, others strive to be as detail orientated and organized as you are. You have an unwavering commitment to delivering with excellence and at your highest quality. You proactively seek feedback and use it in furthering your skills and knowledge. You’re adept at building strong relationships and can manage multiple deliverables at once.

But most importantly: you want to be a part of a culture of problem-solving, smart, and collaborative team members who are committed to producing high-quality marketing support that helps with the growth and retention of our BMO Home Financing customer base.

The Marketing Manager, Home Financing is accountable for executing marketing strategies and tactics to help meet business objectives of Home Financing, while maintaining a strong and collaborative relationship with our product partners to help drive retention and renewals.

In this role, you will translate Home Financing program strategies into marketing communication tactics, create relevant marketing materials that adhere to brand strategy and are compliant with legal and regulatory disclosure requirements, optimize where needed to drive measurable impact against business results, and implement marketing materials across multiple channels including email, direct mail, digital and more.

• 10%: Marketing Planning
• 85%: Campaign & Initiative Execution
• 5%: Risk Management & Control

Marketing Planning:

• Conduct research to support the planning process, including competitive intelligence, consumer insights, market trends, and best practices
• Help develop business cases to support decision-making and obtain approvals to execute new programs
• Support in the development of the annual marketing plan

Campaign & Initiative Execution:

• Manage day-to-day requirements to deliver targeted campaigns & initiatives, including planning/delivery, copywriting, stakeholder reviews/approvals, translation, launch, and fulfillment
• Manage stakeholder engagement by socializing details of initiatives to relevant partners in order to ensure alignment and availability of required resources
• Support thought leadership on lifecycle initiatives, including the development of communications for our existing Home Financing clients
• Manage content and updates for key product documents, including the public website product pages and brochures, ensuring effectiveness in conversion and accuracy
• Track and analyze data and outcomes of initiatives to measure effectiveness

Risk Management & Control:

• Work with Legal and Compliance teams to ensure consumer-facing materials are compliant with current rules and regulations
• Manage audit requirements by ensuring appropriate approvals are documented

Who You Are & Experience You Bring to the Role:

• Typically, between 2-3 years of relevant experience and post-secondary degree in related field of study.
• Degree/diploma degree in business, marketing, finance or related field.
• Experience working in a variety of marketing disciplines including demonstrated experience in customer relationship management (CRM) programs, email marketing, digital marketing, direct marketing and marketing analytics.
• Superior verbal & written communication skills.
• Excellent relationship management skills with demonstrated ability to consult, influence, and collaborate effectively with colleagues across levels of seniority and business groups
• Strong proficiency in using PowerPoint, Excel and Word
• Data driven decision making
• Analytical and problem-solving skills.
• Commitment to excellence in execution with keen attention to detail
• Results-oriented, self-motivated and driven
• Experience in the financial services industry preferred

Salaire :

Type de rémunération :

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

Remarque aux recruteurs : BMO n’accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vitæ non sollicité envoyé à BMO, directement ou indirectement, sera considéré comme la propriété de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements découlant de la réception d’un curriculum vitæ non sollicité. Une agence de recrutement doit d’abord détenir une entente de service écrite valide et dûment signée avant d’envoyer des curriculum vitæ.