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Groupe Morneau

Chauffeur - classe 1

2700, Boulevard Talbot, Saguenay,QC
  • 25.89 à 27.25 $ par heure selon l'expérience
  • 50.00 à 60.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Soir

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.

Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d’opportunités stimulantes.

GROUPE MORNEAU RECHERCHE UN CHAUFFEUR CLASSE 1 SURNUMÉRAIRE DE SOIR À SON TERMINAL DE CHICOUTIMI ! REJOINS L'ÉQUIPE DÈS MAINTENANT ! HORAIRE DU DIMANCHE AU JEUDI, DÉPART À 18H30 À 4H00 POUR DES SWITCHS !

En devenant chauffeur avec nous, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien de nombreux québécois tout en recevant une rémunération variée selon diverses primes : piner, dépiner, inspection et plus, mais aussi au km pour switch (jusqu’à 0,3585$ du km) et à l’heure lors de cueillettes et de livraisons, jusqu’à 27,25$ / heure, dès le départ, avec une révision salariale annuelle !

Rejoindre léquipe de Vitor, Superviseur des Opérations, cest bénéficier d'horaire de soir et dun quotidien rempli de tâches stimulantes :

  • Effectuer la conduite d’un camion de transport tout en respectant le code de la sécurité routière dans la région desservie
  • Assurer l’inspection des équipements, de la marchandise, du véhicule et de la remorque
  • Effectuer la livraison de marchandises vers diverses destinations
  • Inscrire les mouvements journaliers dans la plateforme électronique « ISAAC »
  • Effectuer le travail avec manutention, charger/décharger la marchandise si applicable (transpalette)
  • Maintenir une communication avec le service de la répartition en cas d’anomalies ou de suivis et transmettre des informations aux personnels des opérations
  • Remplir, compléter et remettre aux personnes concernées tous les formulaires de l’entreprise et ceux exigés par les instances gouvernementales
  • Assurer une relation client exemplaire avec professionnalisme et respect
  • Maintenir un bon équilibre sommeil / conduite
  • Assurer l’entretien du véhicule
  • Effectuer toutes autres tâches connexes

Et pour s’assurer que la paix d’esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d’avantages :

  • Dépôt direct du salaire chaque semaine
  • 11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)
  • Votre rigueur au volant contribue à notre excellence. En respectant la politique de conduite (PEVL), vous accumulez des avantages concrets.
  • Bottes de travail fournies dès l’embauche et annuellement par la suite
  • Rejoins une entreprise responsabilisante où notre REER culturel – Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation – fait avancer ta carrière et l’entreprise, ensemble.
  • Travailler en sécurité, ça rapporte ! Grâce au programme SST, échangez vos points dans la boutique KM Morneau.
  • Travailler dans une équipe à l’écoute, ouverte et où personne n’est un numéro.
  • Vie du terminal active et activités d’entreprise
  • Et bien plus !

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Intéressé ? Si vous répondez aux exigences ci-dessous, n'hésitez pas à postuler !

  • HORAIRE : DIMANCHE AU JEUDI DE 18H30 À 4H00 ! EMPLOI SURNUMÉRAIRE
  • Détenir un permis de conduire classe 1 mention F et un excellent dossier de conduite
  • D.E.P en transport par camion ou expériences équivalentes
  • Connaissance des lois et règlements du transport routier (loi 430)
  • Connaissance de la géographie de la région et du territoire couvert par le terminal
  • Capacité d'adaptation et de concentration
  • Gestion de l'imprévu et habiletés manuelles
  • Faire preuve de rigueur et ponctualité
  • Capacité à communiquer efficacement

 

Envie d’embarquer avec nous ? On attend votre candidature !

 

Des questions ? MATHIEU MORIN, 418-681-1212 POSTE 3254 ou par courriel au mathieu.morin@groupemorneau.com

 

Chez Groupe Morneau nous adhérons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et inclusif.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

290