Nos avantages
Les occasions de socialiser, de se rassembler et de bouger sont multiples dans un milieu stimulant avec une vie sociale et communautaire dynamique.
Après 3 mois de service, des options d'assurance maladie abordables (médicament, dentaire, vision, maladie grave) sont disponibles selon le module choisi. L'assurance salaire long terme est disponible après 3 mois de service.
Assurance salaire long terme après 3 mois.
Nous offrons une allocation annuelle allant jusqu’à 250$ pour renouveler votre collection complète de vêtements de travail selon le poste.
Nos politiques offrent une gamme d’aménagement permettant à nos collaborateurs de trouver leur propre équilibre de vie entre travail et vie privée.
Après 1 mois de service : 10 congés maladie qui s’accumulent, selon le Code canadienAprès 3 mois de service : 3 congés personnels / 1 congé mobile
Possibilité de semaines à 4 jours pour des postes à temps plein.
Programme d’aide de consultation avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.).
Nous soutenons la croissance et le développement de nos collaborateurs à travers des programmes de formation et de mobilité interne.
Possibilité de participer à un REER collectif volontaire et à une allocation de retraite avec contribution de l’employeur.
Possibilité de télétravail à temps plein ou temps partiel pour certains postes.
Pour rester conforme à nos hauts standards en matière de sécurité au travail, nous offrons un ensemble d'ÉPI (bottes de sécurité, combinaison et lunettes) dès l'embauche.
Qui sommes-nous
FAITES DU CHEMIN AVEC NOUS
Né au Bas-Saint-Laurent en 1942, le Groupe Morneau a su faire son chemin pour devenir l’un des joueurs les plus importants sur les routes de l’Est du Canada. Et derrière notre large réseau de maintenant 23 terminaux et notre équipe de 1 200 collaborateurs, une chose n’a pas changé : notre profond respect pour l’humain.
La croissance du Groupe Morneau, nous la devons à l’apport de tous les collaborateurs croisés sur notre chemin. Parce que leur développement et leurs réalisations personnelles sont au coeur de nos priorités, ce sont les idées et besoins de nos collaborateurs qui ont permis de propulser l’entreprise plus loin. Et grâce aux opportunités de ressourcement et de formations offertes par le Groupe Morneau, le chemin de nos collaborateurs est en constante évolution.
Contactez votre partenaire en acquisition de talents. Embarquez avec nous!
Photos et vidéos
