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Omnifab

Conseiller(ère) RH - Structures

351, Avenue Dalcourt, Louiseville,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Allergique à la routine? Envie de sortir des sentiers battus? Avec nous, les journées se suivent, mais ne se ressemblent pas. Il y a toujours de nouveaux concepts à apprendre, de nouvelles solutions à trouver… Votre ingéniosité et votre créativité seront constamment mises à profit!

Voici les rôles et responsabilités de ce conseiller

  • Responsable des assurances collectives
  • Responsable de la SST
  • Gestion des accidents de travail, maladie, travaux légers, absentéisme
  • Aide le comité de direction dans l’établissement de la rémunération et des avantages sociaux
  • Aide le comité de direction pour établir les politiques et les normes de l’entreprise
  • Faire vivre les politiques et procédures

Qualités recherchées

  • Savoir planifier et organiser sa charge de travail
  • Rigueur dans les dossiers
  • Connaissances légales
  • Expertise dans les domaines recherchés (min 5 ans d’expérience)
  • Savoir prendre des décisions.
  • Faire preuve de capacités relationnelles et de communication.
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de responsabilité
  • Savoir écouter
  • Savoir travailler en équipe

Environnement de travail

Environnement de travailOmnifab0
Environnement de travailOmnifab1
Environnement de travailOmnifab2
Environnement de travailOmnifab3

Compétences recherchées

Voici les rôles et responsabilités de ce conseiller(ère)

  • Responsable des assurances collectives
  • Responsable de la SST
  • Gestion des accidents de travail, maladie, travaux légers, absentéisme
  • Aide le comité de direction dans l’établissement de la rémunération et des avantages sociaux
  • Aide le comité de direction pour établir les politiques et les normes de l’entreprise
  • Faire vivre les politiques et procédures

 

Qualités recherchées

  • Savoir planifier et organiser sa charge de travail
  • Rigueur dans les dossiers
  • Connaissances légales
  • Expertise dans les domaines recherchés (min 5 ans d’expérience)
  • Savoir prendre des décisions.
  • Faire preuve de capacités relationnelles et de communication.
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de responsabilité
  • Savoir écouter
  • Savoir travailler en équipe

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire