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Coordonnateur(trice) aux ventes et marketing
Pompaction inc.
119, boulevard Hymus, Pointe-Claire,QC- Salaire À discuter
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37.50 h - Temps plein
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Emploi Permanent , Télétravail
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Quart de Jour
- Publié le 14 août 2024
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1 poste à combler dès que possible
Description
Ce poste offre:
- Équipe dynamique;
- Salaire compétitif;
- Horaire de jour en semaine;
- Possibilité de télétravail une journée par semaine;
- Congé rémunéré entre noël et le jour de l'an;
- Gamme complète d'assurances collectives (50% cotisation employeur);
- Programme d'aide aux employés et télémédecine;
- Programme de REER collectif;
- Remboursement jusqu'à 200$ en activités physiques;
- Activités sociales organisées par l'entreprise tout au long de l'année.
Coordination des ventes, du marketing et de l’offre des fournisseurs
• S’assurer que la force de vente utilise la documentation et les outils de vente pertinents pour les partenaires qu’elle représente : prospectus, présentations, démos, outils promotionnels, logiciels, etc. ;
• S’assurer que l’ensemble des produits et services distribués par Pompaction soient adéquatement mis en marché avec les outils adéquats ;
• Veiller à ce que les gens soient formés adéquatement pour tous les produits et services que la compagnie offre ;
• Mettre en place une politique d’uniformité de la marque et voir et à la faire respecter ;
• Au besoin, traduire et adapter les présentations pour chacun des fournisseurs et l’ensemble des produits offerts ;
• Pour l’ensemble des produits offerts pour nos fournisseurs, supporter l’équipe de vente avec de l’information sur les applications potentielles, les concurrents et les références sur le territoire ;
• Responsable de la mise à jour des listes de prix des fournisseurs pour l’ensemble des pompes et les pièces de rechange, et voir à ce que cette mise à jour soit effective dans la liste des multiplicateurs et X3 ;
• En collaboration avec la direction des ventes et les différents intervenants, assurer la formation des gens sur l’outil CRM et assurer sa saine gestion ;
• Responsable de la mise en place et la coordination des activités et des expositions commerciales propres à l’organisation ;
• Responsable du déploiement des campagnes marketing stratégiques ciblées.
Stratégie et Collaboration
• Participer à la mise en oeuvre du plan d’affaires en ventes et marketing de concert avec le directeur des ventes et les responsables de marchés ;
• Exécuter le plan marketing selon les échéanciers et les budgets établis ;
• Collaborer avec des partenaires externes pour les activités reliées à la promotion et aux activités ventes et marketing ;
• S’assurer d’avoir une veille active sur les besoins du marché et sur la compétition.
Réseaux sociaux et web
• Élaborer et exécuter la stratégie des différentes campagnes de communication sur les réseaux sociaux tels que Facebook, LinkedIn, YouTube, etc. ;
• Coordonne la refonte du site web de la compagnie avec les différents intervenants en place ;
• Assurer la mise à jour constante du contenu pour les différentes plateformes web tout en coordonnant les réponses aux commentaires publiés sur ces plateformes ;
• Analyse l’impact des campagnes marketing, recommande des actions spécifiques pour les optimiser et produire des rapports sur la portée des publications web.
Autres tâches
• Produire divers rapports et outils nécessaires à une saine gestion des ventes et des communications par l’entremise du CRM ou du B.I. en place ;
• Coordonner les activités marketing avec les sous-traitants tels que les agences et consultants marketing ;
• Implication au niveau de certaines stratégies ciblées aux ventes et marketing ;
• Participer à l’élaboration du budget marketing en lien avec les plans et objectifs d’affaires de la compagnie.
Environnement de travail
Compétences recherchées
• Vous possédez un DEC ou Baccalauréat en administration, en communication ou en marketing / commerce
• Vous possédez 3 à 5 années d’expérience dans domaine des ventes ou du marketing ;
• Vous êtes reconnu pour votre créativité et votre innovation votre leadership, votre sens de l’organisation et votre initiative ;
• Vous possédez un bon esprit d’équipe et de collaboration ;
• Bonne capacité d’analyse et d’interprétation des résultats ;
• Forte aptitude à la rédaction web (français et anglais) ;
• À l’aise avec la suite Microsoft (Powerpoint, Word, Excel) ;
• Vous possédez de l’expérience dans la gestion d’un CRM, HubSpot Sales (un atout) ;
• Vous êtes disponible pour vous déplacer lors d’expositions sur le continent ;
• Vous êtes bilingue. *
* Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, afin d’être en mesure de communiquer occasionnellement avec certains clients et fournisseurs non francophones.
Atouts
• Vous possédez des connaissances des médias sociaux : Facebook, LinkedIn et Youtube ;
• Vous maitrisez l’un ou plusieurs de ces logiciels/outils : Asana, Google Analytics, Canva, etc. ;
• Vous possédez de l’expérience avec un système intégré ERP : Sage, X3 - Nectari ;
• Vous possédez de l’expérience en infographie : Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign.
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
3-5 années
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
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