Technicien(ne) en Administration
Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ)
Montréal,QC- Salaire 24.21 à 32.32 $ par heure selon l'expérience
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35.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent ,Télétravail
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Quart de Jour
- Publié le 2 mai 2023
Description
Personne qui accomplit des travaux reliés à la gestion des ressources humaines, financières et matérielles ou de l'approvisionnement. Elle assume des responsabilités liées à l'organisation du travail et à la planification de l'exécution de travaux complexes à caractère administratif tels que la cueillette et l'analyse de données.
Elle peut également être responsable du fonctionnement administratif de son milieu et voit aux relations internes et externes de celui-ci. Elle est responsable des activités du personnel de bureau de la direction.
FONCTIONS SPÉCIFIQUES- Participer à l'amélioration des processus et des paramètres relatifs à l'hébergement et au transport local ;
- Collaborer à la création, à la mise en place et au fonctionnement de divers systèmes administratifs ;
- Participe à la mise en œuvre et à l'application et/ou au fonctionnement de diverses politiques, procédures et systèmes administratifs ;
- Effectuer des tâches administratives complexes liées à divers systèmes administratifs ;
- Traiter, compiler et analyser les données administratives et/ou de bureau dans les systèmes existants ;
- Préparer des rapports administratifs, des statistiques et d'autres rapports demandés par les services du CBHSSJB ;
- Collaborer avec tous les départements du CBHSSJB utilisant Care4 et Nomadis ;
- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets liés au transport local et à l'hébergement ;
- Assurer le suivi quotidien de tous les transports régionaux et intrarégionaux ;
- Conseille tous les utilisateurs de Care4 et Nomadis et leur fournit le soutien nécessaire, dans un esprit de collaboration ;
- Collaborer et communiquer avec tous les autres membres du personnel, dans l'intérêt des utilisateurs. Fournir une formation de base à l'action unique (individuelle et en groupe) et maintenir le registre de formation à jour ;
- Veiller à l'exécution de ses tâches conformément aux procédures et lignes directrices de l'organisation et aux autres réglementations en vigueur, afin de fournir des services de qualité ;
- Effectuer d'autres tâches habituellement assignées à un technicien en administration à la demande de son superviseur.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Formation
- Doit détenir un diplôme d'études collégiales avec spécialisation en techniques administratives ou dans une discipline appropriée d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport.
Expérience
- Deux (2) ans d’expérience pertinente.
Connaissances et aptitudes
- Bonne connaissance de la théorie, des systèmes, des techniques et des pratiques administratives ;
- La connaissance du réseau du MSSS et des règlements administratifs est un atout ;
- Bonne connaissance et capacité à utiliser les applications informatiques de bureau ;
- Connaissance des systèmes Care4 et Nomadis Platform ;
- Une bonne connaissance du NOC est un atout ;
- Proactif ;
- Sens du client ;
- Excellentes aptitudes à la communication (écrite et orale) ;
- Pratique, attentif aux détails et analytique ;
- Sens des responsabilités, ingéniosité et vigilance ;
- Créativité ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Courtoisie ;
- Autonomie et flexibilité.
LANGUES
- Maîtrise de l’anglais ;
- La maîtrise de la langue crie et du français est un atout.
AUTRE
Le processus de selection comprendra l’administration d’un test informatique : Excel avec une note de 70%.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
non déterminé
non déterminé
non déterminé
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé
DEV-S-2324-0005
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