Nos avantages
Les employés sont couverts pour les soins de base et les soins majeurs, ainsi que pour les blessures accidentelles (illimité).
Nous offrons un plan concurrentiel de couverture complète de frais médicaux qui englobe les prescriptions, les soins en milieu hospitalier et l’assistance, les souliers orthopédiques, les dispositifs médicaux et paramédicaux, et plus encore.
Nous offrons une couverture d’assurance invalidité à court et à long termes. Cette couverture est offerte advenant votre incapacité à travailler pendant une période donnée en raison de blessure ou de maladie.
Nous couvrons les examens de la vue.
Nous offrons offre une assurance vie de base, une assurance décès et mutilation accidentels, et des prestations au survivant. Vous pouvez aussi choisir de contracter une assurance vie additionnelle pour vous et votre époux/épouse, à un taux de groupe concurrentiel. Assurance vie pour les personnes à charge Nous offrons offre une assurance vie de base pour les personnes à charge.
Nous offrons des journées de congé de maladie pour couvrir certaines périodes d’attente pour le traitement des invalidités à court terme ou toute autre perte en raison de maladie. Certaines journées peuvent être remboursées ou comptabilisées au RÉER lorsque non prises.
Nous nous engageons à aider ses employés et leur entourage à adopter des styles de vie plus sains. Gratuits et confidentiels, des services de conseil et de référence sont offerts à tous les employés ainsi qu’à leur famille pour résoudre des problèmes liés au travail ou d’ordre général. Les participants qui possèdent la couverture médicale ont accès à des ressources de bien-être, à des outils, des programmes et des services complémentaires et confidentiels visant l’atteinte d’une santé améliorée.
Nous offrons offre un plan de REER concurrentiel et verse une contribution généreuse pour permettre la croissance de vos épargnes. Notre plan comprend un vaste choix d’options d’investissements qui vous permet de choisir un plan qui reflète vos échéanciers et votre tolérance au risque.
Nous croyons que la formation continue est un élément essentiel à la clé du succès de nos employés et de notre entreprise. Nos employés peuvent bénéficier de colloques, de formation et du remboursement, sur approbation, des frais de scolarité pour les cours collégiaux supérieurs et de premier cycle.
Plan d’aide de voyage et de base Nous offrons ce service et cet avantage important à ses employés.
Qui sommes-nous
Au cours des 80 dernières années et plus, une branche de MAPEI s’est transformée en un leader mondial dans la fabrication de systèmes complets pour l’installation de revêtements de sol en construction commerciale et résidentielle. Nos produits de préparation des supports conditionnent les sols et les murs à l’installation optimale de carreaux, tapis, bois, vinyle et béton décoratif. Nos produits d’installation incluent des mortiers, ciments-colles, coulis, adhésifs et additifs qui garantissent la satisfaction des clients, peu importe le revêtement de sol choisi. Les nouveaux produits innovants développés par notre service de R. et D. font en sorte que MAPEI occupe continuellement une grande place dans l’esprit des entrepreneurs professionnels et des bricoleurs.
Centre des carrières
Qu’est-ce qui fait de MAPEI un leader? Ce sont tout simplement nos employés.
Chez MAPEI, les individus talentueux et très motivés forment et bâtissent une organisation de renommée mondiale dans un monde en continuel changement. Le succès de MAPEI repose sur l’engagement de ces employés envers les valeurs organisationnelles et les priorités de l’entreprise, lesquelles nous guident vers un fondement sûr de la croissance.
Si vous désirez faire partie d’une organisation également engagée envers ses clients et ses employés, nous vous invitons à postuler sur les offres et possibilités d'emploi ci-bas.
Photos et vidéos
Environnement de travail
Nos employés constituent les piliers de notre entreprise. Ils nous offrent des connaissances et des compétences qui sont indispensables à la croissance continue et à l’avenir de MAPEI. C’est la raison pour laquelle nous leur offrons un système de rémunération composé d’un salaire concurrentiel et d’un programme d’avantages sociaux complet.
Le bien-être continu de nos employés et de leurs proches nous tient à cœur. La grande variété de programmes/plans d’avantages sociaux contribue au bien-être actuel et futur de nos employés et de leur famille. Certains avantages sont gratuits. Le coût des autres avantages est partagé entre les employés et MAPEI Inc., cette dernière payant une part importante de la prime.
Gestion des carrières
Institut technique MAPEI : formation enrichissante
Au fil des années, des milliers de partenaires commerciaux de MAPEI ont été formés par le biais du populaire Institut technique MAPEI. L’ITM offre de la formation technique de qualité aux architectes, entrepreneurs, installateurs et distributeurs dans six emplacements à travers l’Amérique du Nord – Delta (Colombie-Britannique), Brampton (Ontario) et Laval (Québec) au Canada, Deerfield Beach (FL), Garland (TX) et San Bernardino (CA) aux États-Unis.
Ces installations de formation présentent des séminaires ITM tout au long de l’année sur les installations de carreaux et de pierres, les installations de revêtements de sol et la réfection du béton. Les séminaires d’une durée d’un ou de deux jour(s) incluent des ateliers pratiques sur la préparation des supports, les réparations et les installations ainsi que l’enseignement des toutes nouvelles techniques et technologie de l’industrie.
Situé dans le sud de la Floride, à Deerfield Beach, l’immeuble du siège social de MAPEI Americas est doté d’un centre de formation ITM dernier cri convenant parfaitement aux besoins de l’industrie en matière de formation. Le centre est pourvu d’un auditorium de haute technologie, d’aires de démonstrations pratiques et de confortables salles de réunions permettant aux professionnels de l’industrie de réseauter, collaborer et rencontrer des gens.
La toute nouvelle succursale de l’ITM est celle de Delta en Colombie-Britannique. Cette dernière comprend une salle de classe où les invités peuvent assister à des présentations et participer à des démonstrations pratiques.
MAPEI a pris spécialement soin d’évaluer les besoins de professionnels des industries qu’elle soutient. Ses efforts en matière d’éducation réalisés par le biais de l’Institut technique MAPEI non seulement répondent à ces besoins mais les dépassent.
Implication communautaire
Mission de durabilité de MAPEI
Chez MAPEI, nous nous engageons à protéger la Terre, à utiliser l’énergie et les ressources obtenues par des méthodes durables, à réduire les déchets ainsi qu’à concevoir et offrir des produits en tenant compte de la sécurité des utilisateurs, tout en étant de bons citoyens d’entreprise.
MAPEI s’engage non seulement à fabriquer les meilleurs produits pour l’industrie de la construction mais aussi à indiquer la voie à suivre quant aux améliorations en matière de durabilité, lesquelles seront documentées et relatées de manière périodique. Cet engagement sera bénéfique pour notre entreprise, pour notre environnement et pour les habitants
