Nos avantages
Nous avons un comité des loisirs qui s'occupent d'offrir des activités, rencontres, 5 à 7, soirée de Noêl et autres afin de pourvoir se cotoyer entre collègue de travail. Ces activités favorisent la collaboration entre tous et le sentiment d'appartenance à l'entreprise.
Couverture des médicaments et plusieurs proffessionnels de la santé sont couvert par notre assurance, Taux de remboursement de 80%
Programme de protection pouvant aller jusqu'à 17 semaines.
Continuation de votre protection du salaire si votre invalidité de courte durée se poursuit.
Nous offrons une banque de congé maladie pouvant aller de 3 à 7 jours pendant la première année de service. Par la suite, le bénéfice est de 7 jours de congé.
Npus avons un programme de recrutement participatif à l'interne. nous sommes convaincus que nos employés sont de fiers ambassadeurs pour notre recrutement. Nous offrons une prime qui peut se située entre 500.00$ et 1000.00$ pour un référencement menant à un embauche et une réussite de probation.
Avec notre assurance-collective, un service d'aide aux employés est offert à notre personnel. Ce programme est strictement confidentiel et peut-être très utlile selon certaines circinstances de la vie de tous les jours.
Il est super important pour notre entreprise de souligner les employés qui nous sont fidèles depuis plusieurs années. Lors de notre soirée de Noêl, nous allouons un temps bien précis afin de les remercier. Nous soulignons et remettons un présent à nos 5,10,15,20,25,30,35 années de loyaux services.
Nous offons à tous nos employés qui volontairement désirent souscrire à un régime de retraite de participer à celui-ci. L'employeur s'engage à cotiser au régime de l'employé selon un certains % maximum.
Vous en avez assez de débourser des frais inutiles de stationnement pour aller au travail? Gardez ces frais pour vous afin de vous gâter ! En venant travailler chez nous, le stationnement est gratuis et sur le terrain de l'entreprise.
Nous offrons un nombre de semaine de vacances supérieur à ce qui est prévu au Code Canadien du Travail.
Qui sommes-nous
En affaires depuis plus de 60 ans, Propair est la plus ancienne compagnie de sa catégorie et figure aujourd’hui parmi les principaux fournisseurs de vols privés au Québec. Le succès de l’entreprise repose avant tout sur le talent et l’engagement de ses employés qui alimentent, chacun à leur façon, le succès de l’entreprise.
Nos services
- Nolisement
- Évacuation aéromédicale
- Services aéroportuaires
- Entretien d’aéronef
Notre implication
- Offrir un réseau de transport fiable
- Agir comme levier économique pour les régions du nord du Québec
- Agir face à la précarité des zones inhospitalières québécoises
- Répondre à l’insuffisance de la desserte aérienne du nord du Québec et de l'Ontario
- Prendre des mesures face à l'éloignement géographique des Premières Nations
Pourquoi choisir Propair
- Equipe humaine placée au coeur de nos valeurs
- Travail sécuritaire
- Développement de carrière
- Tremplin pour l’apprentissage
- Avantages sociaux (assurances collectives et d'invalidité, reer, etc.)
- Activités sociales organisées par l’entreprise
- Congés de maladie et personnel avantageux
Dépose ta candidature dès maintenant pour faire partie de l’équipe dynamique de Propair dans le domaine fascinant de l'aviation !
Photos et vidéos
Environnement de travail
Pour nos pilotes d'avions et nos infirmier(ière) en évacuation aéromédicale, leur environnement de travail est imbattable et en perpétuel changement.
Nos mécaniciens ne sont pas à plaindre pendant la période estivale, en travaillant avec les portes ouvertes du hangar qui donne une vue extraordinaire sur la nature combinée aux nombreux avions qui arrivent et qui décolent.
Nos préposés d'aire de trafic aérien sont sur le terrain beau temps mauvais temps et sont témoins de ce que la nature peut nous offrir au quotidien.
Gestion des carrières
Nos offres d'emplois sont publiées à l'interne favorisant ainsi la progression au sein de notre entreprise.
