Conseiller à la formation

À noter que ce poste demande des déplacements fréquents (50% du temps) sur les différents sites de l'entreprise (Trois-Rivières, Yamachiche et Ontario)

Notre client basé à Trois-Rivières recherche une conseillère ou un conseiller à la formation afin d'agrandir son équipe en santé et sécurité.

Responsabilités :

• Contribuer activement à l'analyse des besoins opérationnels en matière de formation.
• Rédiger le contenu des instructions de travail en fonction du contexte opérationnel.
• Collaborer avec les parties prenantes pour planifier et organiser les activités de formation en tenant compte des besoins et des priorités stratégiques.
• Concevoir et produire des supports de formation : contenus pédagogiques, présentations, plans de formation, supports de cours, etc.
• Animer des sessions de formation théorique et pratique sur différents sites.
• Évaluer la qualité des formations dispensées à travers un système de rétroaction et d'évaluation pour chaque session.
• Analyser périodiquement le retour sur investissement des formations en fonction de l'amélioration des compétences individuelles et de la performance des équipes.
• Mettre à jour régulièrement le matériel de formation pour refléter les évolutions des processus et des opérations.

• Assurer la formation d'accueil pour les nouveaux employés.

Qualifications et compétences recherchées :

• DEC ou BAC dans une formation pertinente
• Expérience significative en gestion / coordination de formation
• Intérêt marqué pour la sécurité au travail
• Expérience requise en milieu industriel ou manufacturier.
• Connaissance du milieu minier, un atout
• Connaissance en transport de matière dangereuse, un atout.
• Permis de conduire et voiture
• Bilingue (Français / Anglais)

Conditions et avantages :

• 40 h / semaine
• Horaire flexible
• 1 journée par semaine de télétravail
• 3 à 4 semaines de vacances par année selon expérience
• Assurances collectives payées à 90% par l'employeur
• REER 4% (puis à 6% après 4 ans)

Si vous êtes intéressé, faites-nous parvenir votre candidature via notre site internet à https://www.careers-page.com/inacre ou par courriel à noemie.barthelet@inacre.ca

Nous remercions toutes les personnes qui proposeront leur candidature. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées pour une entrevue. Le masculin est utilisé seulement pour alléger le texte. Inacre Conseil Inc. souscrit au principe d'équité pour tous, en matière de sélection et de recrutement de personnel. Pour plus d'information, vous pouvez aller visiter notre site internet www.inacre.ca ou nous contacter par téléphone à (514) 405-5360.