Description
Chez RONA, nos employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis.
Nous exploitons ou desservons des magasins corporatifs et affiliés. Grâce à une offre unique de produits et de services et à des formats complémentaires allant des quincailleries de quartier aux magasins de grande surface, nos enseignes RONA+, RONA et Dick’s Lumber sont outillées pour répondre à tous les besoins des adeptes de la rénovation amateure et des professionnels de la construction.
Vous avez le talent? Nous avons les outils! Chez nous, votre travail et vos idées contribuent à bâtir une organisation florissante. Votre voix sera toujours entendue et valorisée. Vous trouverez des possibilités de carrière à la mesure de vos ambitions et pourrez développer davantage l’ensemble de compétences qui vous rend unique.
Si vous cherchez à faire ce que vous aimez, nous pourrions former l’équipe parfaite.
Relevant de la directrice principale, Marketing de marque, le Chef, Direction artistique jouera un rôle clé pour établir une vision créative de la marque RONA, laquelle sera unique, cohérente et différenciatrice à travers l’ensemble du parcours. Le Chef, Direction artistique fera équipe au quotidien avec la Chef, studio, responsable de la gestion de l’équipe du studio interne.
Le rôle
Agir en tant que gardien de la marque RONA
Encadrer une équipe de 6 designers - imprimé et numérique
Superviser l’exécution créative design de tous les éléments liés à la marque RONA, à ses sous-marques et différents programmes dans l’ensemble des canaux (affichage, site web, courriel, etc.)
Contribuer à insuffler aux équipes internes une forte culture créative et un niveau de qualité supérieur
Collaborer avec les équipes internes de marketing, expérience en ligne, expérience consommateur, aménagement de magasin, marques privées, etc. afin de définir et faire vivre la meilleure expérience de marque à travers le parcours consommateur
Leaders les projets majeurs de branding et design graphique en collaboration avec nos agences partenaires
Agir en tant qu’expert(e) en la matière pour les membres de l’équipe de conception et former l’équipe sur les nouveaux outils, technologies, tendances et pratiques exemplaires
Soutenir le chef, Studio dans l’optimisation des processus et l’affectation des projets
Les compétences recherchées
Au moins 10 années d’expérience en direction artistique, avec de l’expérience en conception numérique et imprimée
Au moins 3 années d’expérience dans de gestion d’équipe
Compétences solides en matière de conception UX et UI
Esprit de leader axé sur les solutions, accompagné de compétences exceptionnelles en relations interpersonnelles et en collaboration
Autonomie et polyvalence
Capacité de travailler sous pression
Expérience dans le commerce de détail (un atout)
Maîtrise de JIRA et de l’environnement MacOS
Maîtrise de Figma, Adobe CC, html5,
Connaissance de Jira, suite office : Excel, Word, Outlook
En travaillant chez RONA, vous bénéficierez de nombreux avantages comme :
Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches (À retirer si non applicable)
Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
Des bornes de recharge pour voitures électriques
Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d’un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d’encouragement aux études, etc.
La possibilité d’évoluer au sein de l’organisation
Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
Une sensibilité à l’équilibre travail-vie personnelle
Un employeur engagé dans sa communauté
Et plus encore!
Si vous êtes sélectionné pour une entrevue, veuillez informer notre équipe des ressources humaines pour vos besoins d'aménagements durant le processus d'entrevue. Nous ferrons le maximum afin de répondre à vos besoins en matière d'accessibilité.
RONA est déterminée à encourager la diversité et l’inclusion. Nous étudions la demande d’emploi de l’ensemble des candidat(e)s qualifié(e)s, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap ou tout autre statut protégé.
